Konrad Bizoń

Angestellt, Talent Attraction Senior Specialist, Credit Suisse
Wrocław, Poland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Taleo
Talent Sourcing
Recruitment
avature
Talent Management

Werdegang

Berufserfahrung von Konrad Bizoń

  • Current 9 years and 3 months, since Apr 2017

    Talent Attraction Senior Specialist

    Credit Suisse

  • 3 years and 5 months, Dec 2013 - Apr 2017

    Sourcer/ Talent Attraction Specialist

    Credit Suisse

    • Enge Zusammenarbeit mit den Recruiting Partnern in der Schweiz um Kandidaten für über 300 verschiedene Stellenprofile im Banking, Shared Services und IT zu rekrutieren • Aufbau des Kandidatenpools über unterschiedliche Kanäle (z.B LinkedIn, Xing, job boards) • Suche nach- und Pre-screening von Lebensläufen für anspruchsvolle Profile • Matching der besten Kandidaten CVs und Präsentation dieser an die Rekrutierungspartner • Erstellen der SOPs • Verantwortung für Administration des Systems Avature

  • 1 year and 9 months, Mar 2012 - Nov 2013

    HR Service Specialist

    Credit Suisse

    • Erstellen der Zwischen- und Schlusszeugnisse für die Mitarbeitenden der Credit Suisse AG • Antworten auf die Kundenanfragen in deutscher und englischer Sprache • Mitarbeit bei den Off- und Recruiting-Prozessen • Durchführung der internen Schulungen in englischer Sprache (Writing Skills, Telephone Training, English Refresher)

Ausbildung von Konrad Bizoń

  • 2 years and 9 months, Oct 2011 - Jun 2014

    English Studies/ Anglistik

    Uniwersytet Wrocławski

  • 4 years and 9 months, Oct 2007 - Jun 2012

    Deutsche Philologie

    Uniwersytet Wrocławski

Sprachen

  • Polish

  • German

    C1 (Fließend)

  • English

    C1 (Fließend)

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