Lisa Köb
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Lisa Köb
- Bis heute 11 Monate, seit Juli 2024
Head of People & Culture BILLA
REWE International Dienstleistungsgesellschaft m.b.H
- 1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2022 - Juni 2024BIPA Parfumerien Gesellschaft m.b.H.
Head of Human Resources & Internal Communication
- 1 Jahr und 6 Monate, März 2021 - Aug. 2022REWE International AG
Lead Training & Development | Str. HRM | HR REWE Group AT
HR Business Partnerin der Bereiche: IT, REWE Touristik, Nachhaltigkeit, RG Verlag, Inhouse Agentur Marian, Radio Max
Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und MitarbeiterInnen, Recruiting, Durchführung von Potenzialanalysen, Personalentwicklung, On - und Offboarding Prozess, arbeitsrechtliche Unterstützung, Dienstzeugnisse, Personalmarketing, MitarbeiterInnen Events, MitarbeiterInnen Gespräche und Umfragen, Organisationsentwicklung
- 1 Jahr und 10 Monate, Nov. 2011 - Aug. 2013APC Business Services GmbH
HR Consultant / Recruiting Specialist
Selbstständige Steuerung des Recruitingprozesses, Suche und Auswahl von geeigneten Spezialisten/Führungskräften für Festanstellungen und befristete Projekte, Erstansprache und Selektion der Kandidaten über alle verfügbaren Kanäle, Qualifizierte Vorauswahl bestehend aus Screening der Unterlagen und Interviews (telefonisch und persönlich), Professionelles Kandidaten- und Kundenmanagement, Bestandskundenbetreuung
Ausbildung von Lisa Köb
- Bis heute
Wirtschaftsberatung und Unternehmensführung
Fachhochschule Wiener Neustadt
Vertiefung: Personalmanagement und Organisationsentwicklung; (berufsbegleitendes Studium)
Betriebswirtschaft
Wirtschaftsuniversität Wien
Spezialisierungen: verhaltenswissenschaftlich orientiertes Management; Change Management und Management Development /// Wahlfach: Arbeitsrecht
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
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