Marc Gründler

Angestellt, Leitung Mitgliedermanagement & Expansion, E/D/E Einkaufsbüro Deutscher Eisenhändler GmbH
Wuppertal, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Breites Wissen in Handel & E-Commerce
Digitale Transformation
Business Development
Verbindung von Strategie & Digitalisierung
15 Jahre Führungserfahrung mit Teams aus Konzern +
Business Excellence Management
Strategieumsetzung
Digitalisierung
Corporate Development
Business Model Innovation
Beratung/Consulting
Ventures
Leadership
Start-up
Entrepreneurship
Multichannel Management
E-Commerce
CRM
Organisationsdesign & Kulturveränderung
Change Management
Agile Methoden
Design Thinking
Business Process Management
Cross Channel Marketing
Online Vertrieb
Category Management
Geschäftsleitung
Empathie
Finance
Multiprojektmanagement
Prozesse

Werdegang

Berufserfahrung von Marc Gründler

  • Current 6 years and 1 month, since May 2020

    Leitung Mitgliedermanagement & Expansion

    E/D/E Einkaufsbüro Deutscher Eisenhändler GmbH
  • 1 year and 4 months, Jan 2019 - Apr 2020

    Berater & Unternehmensentwickler

    QMC Unternehmensberatung GmbH

    Ausgezeichnet in 2018 als TOP Consultant unterstützen wir seit über 20 Jahren Kunden dabei, ihre Arbeit im Unternehmen SINN-voll zu gestalten. Das reicht von der Optimierung einzelner Prozesse bis hin zur Anpassung des Geschäftsmodells, oft unter dem Einfluss der Digitalisierung. Wir überzeugen mit individueller und ganzheitlicher Sichtweise auf Prozesse, Organisation, IT und vor allem auf die Menschen - stets vom Kunden getrieben.

  • 7 years and 5 months, Jul 2011 - Nov 2018

    Leiter Strategie & Projekte + Geschäftsführer Gartenliebe GmbH

    REWE Group | toom Baumarkt GmbH

    **Phase 1 (2011 - 2015): TURN-AROUND MANAGEMENT Koordination und Gestaltung von über 15 strategischen Programmen (Einkaufsstrategie, Pricing, Eigenmarken, Supply Chain Konzept, Expansionsstrategie, CRM-Stategie (inkl. Relaunch der Kundenkarte) **Phase 2 (2015-2018): DIGITALE TRANSFORMATION Herleiten der Digital-Strategie, Operative Gestaltung der Transformation durch Aufbau und Entwicklung von Gartenliebe.de, Initiierung der Cross-Channel-Einheit (Sortiment, IT, HR), Treiber der Gesamt-Transformation

  • 2 years and 2 months, May 2009 - Jun 2011

    Head of M&A - Transaction Services

    REWE GROUP

    Betreuung der M&A-Prozesse (inkl. Steuerung von Anwälten, WPs und Investment-Banken), Post-Merger-Integration, Verantwortlich für Marketing und WebShop Promarkt

  • 6 months, Nov 2008 - Apr 2009

    Associate Director Corporate Development

    Eurofins

    Business Development / Marktscreening und Ansprache potenzieller Targets, M&A-Prozess-Steuerung und Erstellung M&A-Handbuch

  • 2 years and 11 months, Dec 2005 - Oct 2008

    Leiter Unternehmensentwicklung

    Thalia Holding GmbH

    M&A-Prozess-Steuerung (über 25 Transaktionen), Post-Merger-Integration mit Cross-Funktionalen-Teams, Generierung strategischer Kooperationen und Geschäftsfelder, Weiterentwicklung des Omnichannel-Geschäftsmodells von Thalia, Führungsverantwortung für bis zu 18 Mitarbeiter

  • 3 years and 8 months, Apr 2002 - Nov 2005

    Unternehmensentwicklung + Controlling

    KarstadtQuelle AG

    Verantwortlich für das Controlling Filialnetz und Personal, Bereinigung des Filialportfolios (Abspaltung der Hertie Häuser), Konzeption und Umsetzungsplanung von Konsumfeldstrategien, Beurteilung und Betreuung von Kooperations-, Akquisitions- und Desinvestitionsvorhaben, Rohertragssteigerung (Eigenmarkenmanagement, Beschaffung, Warensteuerung), Programm zur Restrukturierung von Konzernunternehmen, Führungsverantwortung für bis zu 20 Mitarbeiter

  • 2 years and 6 months, Oct 1999 - Mar 2002

    Gründer & Vorstand

    IhrPreis.de AG (Beteiligung von Otto & TUI)

    Unternehmensführung, Strategieentwicklung, Leitung von M&A-Projekten, Aufbau und Leitung des Finanzbereichs, Betreuung der Investoren (Otto Versand, TUI AG, Axa AG, PolyTechnos), Führungsverantwortung für bis zu 25 Mitarbeiter

  • 1 year, Oct 1998 - Sep 1999

    Consultant

    A.T. Kearney

    Strukturell-operative Ausrichtung einer Investment-Fonds-Gesellschaft, Neugestaltung des Controllings bei einem fusionierten Energieversorger

  • Studienkreis-Mitglied Düsseldorf

    Commerzbank AG

Ausbildung von Marc Gründler

  • 5 months, Aug 1996 - Dec 1996

    Business Administration

    Carnegie Mellon University - GSIA

  • 4 months, Jan 1996 - Apr 1996

    Betriebswirtschaftslehre

    SKEMA Business School, Sophia Antipolis

  • 4 years and 1 month, Oct 1994 - Oct 1998

    Betriebswirtschaftslehre

    WHU – Otto Beisheim School of Management

    Controlling, Marketing, Finanzen

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Dutch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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