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Marc Pieren

Inhaber, Founding Partner, Comp-On AG, HR Solutions
Zürich, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Compensation market data
Role specific compensation benchmarking
Integrated role models
Performance management
Short & Long Term Incentive Models
HR Tools

Werdegang

Berufserfahrung von Marc Pieren

  • Bis heute 6 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2018

    Founding Partner

    Comp-On AG, HR Solutions

    Nach langjähriger Tätigkeit im HR-Umfeld grosser Unternehmen und der HR-Beratung bieten wir Ihnen nun unsere Erfahrung und fundiertes Wissen im Bereich der Vergütung mit unserem praxisnahen und transparenten Beratungsansatz an. Fliessend auf Deutsch, Französisch und Englisch. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

  • 8 Jahre und 2 Monate, Mai 2010 - Juni 2018

    Partner

    klingler consultants ag

    HR Compensation Strategy; Compensation Market Data; Performance Management; Integrated Function Model

  • 7 Monate, Okt. 2009 - Apr. 2010

    Consultant

    CC-T

  • 5 Jahre und 1 Monat, Sep. 2004 - Sep. 2009

    Associate Director

    UBS AG

    HR Process Manager within Comp&Ben

Ausbildung von Marc Pieren

  • 2000 - 2004

    Psychology

    University of Geneva

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Muttersprache

  • Deutsch

    Fließend

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