Marcel Radwan

Als Personalreferent beim privaten Weltmarktführer in der Seniorenbetreuung übernehme ich die Leitung des Personalbereichs für den deutschen Modellbetrieb von Home Instead. Ich verantworte die Führung von rund 75 Betreuungskräften und der Disposition. In meiner Rolle bin ich #Chancengeber, #Berater, #Vermittler, #Moderator, #Trainer, #Vertrauensperson und manchmal auch der #Hüter der Ordnung. Mit offenem Ohr und Fingerspitzengefühl vereine ich die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und des Betriebes.

Diese Jahre zählen für mich zu den wertvollsten meines Lebens. Ich habe mein Studium in Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalmanagement absolviert, unseren Sohn in seinen ersten Lebensjahren intensiv begleitet und unser Haus eigenständig saniert – Schritt für Schritt, Stein für Stein. Ich bin über mich hinausgewachsen, habe neue Fähigkeiten erworben, Herausforderungen angenommen – und gelernt, inmitten des pandemiebedingten Chaos und der Mehrfachbelastung Klarheit, Fokus und Ruhe zu bewahren.

Fachspezifische Ausbildung zum Personal- und Stabsdienstfeldwebel | Allgemeinmilitärische Ausbildung zum Gruppenführer, Schießlehrer Hand- und Panzerabwehrwaffen sowie im Bereich Objektsicherung

- Ich betreute herausragende Persönlichkeiten aus Politik und Wirtschaft im Dienstgrad "Oberst der Reserve" (höchster Dienstgrad der Reserve) - Ich analysierte Kandidatenprofile und bereitete diese für den Personalberaterausschuss (Personalauswahlverfahren) beim Bundesministerium der Verteidigung vor - Ich analysierte den Personalbedarf auf Brigade-, Divisions- und Kommandoebene und war für die optimale Besetzung von herausgehobenen Führungs- und Leitungspositionen verantwortlich

- Ich analysierte Kandidatenprofile und bereitete diese für Eignungsfeststellungsverfahren (Perspektivkonferenzen) für herausgehobene Verwendungen vor - Ich analysierte den Personalbedarf auf Bataillons-, Regiments- und Brigadeebene und war für die optimale Besetzung von Vakanzen in Kooperation mit den Bedarfsträgern verantwortlich - Ich entwickelte und koordinierte die Laufbahn- und Weiterbildungsplanung der mir anvertrauten Reserveoffiziere

Aus großem Interesse an Psychologie, Coaching und Beratung habe ich berufsbegleitend die Qualifzierung zum Job- & Bewerbungscoach absolviert. Inhalte: -Erweiterung der Kenntnisse im Bereich der Arbeits- und Organisationspsychologie -Erlernen der systemischen Haltung und Anwendung entsprechender Tools -Praxisnahe Kenntnisse für eine effektive Beratung und Coaching

Schwerpunkt Personalmanagement & Berufsbildung | Familien- und Erziehungszeit von Juli 2017 bis Dezember 2022 |

inkl. Ausbildereignungsschein nach AEVO