Marcus Mölkner

Angestellt, Plant Manager, Habasit AG
Abschluss: Diplom-Ingenieur (Univ.), Universität Erlangen-Nürnberg
Reinach, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

>15 Jahre Manufacturing Leadership
Operational Excellence
Internationale Mobilität
P&L
Head of Global Manufacturing
Head of Manufacturing
Head of Operations
Director Operations
VP Production
VP Manufacturing
VP Operations
General Manager
COO
Plant Manager
Plant Director
Werkleiter
Werksleiter
Technischer Geschäftsführer
Technischer Leiter
Kunststoffverarbeitung
Spritzguss
Transportbänder
Förderbänder
Antriebsriemen
Anlagenbau
Maschinenbau
Aluminium
Aluminiumverarbeitung
Extrusion
Metallverarbeitung
Automobilindustrie
Verpackung
Prozessindustrie
Rüstung
Continuous Improvement
Kontinuierliche Verbesserung
5S
Kaizen
Lean
Lean Management
Lean Manufacturing
Six Sigma
Lean Six Sigma
Black Belt
Green Belt
Qualitätsmanagement
Projektmanagement
Kosteneffizienz
Kostenkontrolle
Wachstum
Restrukturierung
Produktionsverlagerung
Turnaround
Produktion
Logistik
Supply Chain
Einkauf
Arbeitssicherheit
Technik
Instandhaltung
Vertrieb
Betriebsrat
Leadership
Führungsstärke
People Management
Antriebsstarker Manager
Change Management
Ausgeprägte Leistungsbereitschaft
Analytisches Denken
Positive Grundeinstellung
Zukunftsorientiert
Offen für Neues

Werdegang

Berufserfahrung von Marcus Mölkner

  • Bis heute 3 Jahre und 8 Monate, seit Jan. 2022

    Plant Manager

    Habasit AG

    Firma: o Habasit International AG, Reinach, Schweiz o Weltweit führender Hersteller von Transportbändern und Antriebsriemen Position: o Werkleiter Reinach, größter Habasit-Fertigungsstandort o P&L-Verantwortung für das Leitwerk Reinach (Produktion, Logistik, Qualität, Engineering & Einkauf) o > CHF 100m, 270 MA Erfolge: o Reduzierung der Personalkosten um CHF 3.5m in 24 Monaten o Zusätzliche jährliche Kosteneinsparungen von über CHF 1.2m o Verbesserung der Liefertermintreue von 88% auf 98% in 12 Monaten

  • 5 Jahre und 3 Monate, Okt. 2016 - Dez. 2021

    Head of Group Manufacturing & Plant Manager

    Habasit AG

    Firma: o Habasit International AG, Reinach, Schweiz o Weltweit führender Hersteller von Transportbändern und Antriebsriemen Position: o Head of Group Manufacturing & Werkleiter o Direkte Verantwortung für das Leitwerk Reinach, einschl. Produktion, Logistik, Qualität, Engineering & Einkauf o Gesamtverantwortung für die Fertigung in neun Werken o CHF 280m, 800 MA Erfolge: o Umsetzung von Projekten zur Effizienzsteigerung, Kostenreduzierung, Umstrukturierung, Produktionsverlagerung oder Kapazitätserhöhung

  • 3 Jahre und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2016

    Head of Global Manufacturing & Plant Manager

    The Linde Group, Engineering Division

    Firma: o Linde AG, Engineering Division o Anlagenbau Position: o Head of Group Manufacturing & Werkleiter o Direkte Verantwortung für das Werk Schalchen (EUR 200m, 830 MA) o Fachliche Führung des Werks in Dalian/China mit weiteren 500 MA o Vollständige P&L-Verantwortung Erfolge: o Abwicklung des historisch höchsten Auftragseingangs für Global Manufacturing o Ausbau des Drittkundengeschäfts im Werk Schalchen o Zusammenführen der Standorte in Schalchen und Dalian (gem. Strategie & Investitionsplan)

  • 1 Jahr und 11 Monate, Feb. 2011 - Dez. 2012

    Plant Manager

    Constellium, Crailsheim, Germany

    Firma: o Constellium, Paris (ehem. Alcan) o Branche: Aluminiumverarbeitung o BU Extrusions and Automotive Structures o Branche: Strangpressprofile aus Aluminium o Umsatz: EUR 860m, Mitarbeiter: 2.600, 12 Werke Position: o Werkleiter o Constellium, Crailsheim, Deutschland o Umsatz: EUR 60m, Mitarbeiter: 160 Erfolge: o Steigerung der Mitarbeiterproduktivität um 6,1% o Reduzierung des Prozessabfalls Presse 2 um 4,5% (absolut) o Reduzierung des spezifischen Energieverbrauchs um 20%

  • 1 Jahr und 1 Monat, Jan. 2010 - Jan. 2011

    Interim Plant Manager

    Alcan Extruded Products, Levice, Slovakia

    Firma: o Alcan, Montreal, Kanada o Branche: Aluminiumverarbeitung o Business Unit Alcan Extruded Products o Branche: Strangpressprofile aus Aluminium o Beschreibung: Einer der führenden Hersteller von Strangpressprofilen aus Aluminium o Umsatz: EUR 860m, Mitarbeiter: 2.600, 10 Werke Position: o Werkleiter o Alcan, Levice, Slowakei o Umsatz: EUR 25m, Mitarbeiter: 120 Erfolge: Erfolgreiches Turnaround-Management eines neu gegründeten Werks durch Standardisierung von Prozessen und Lean Management

  • 5 Jahre und 10 Monate, Apr. 2005 - Jan. 2011

    Director, Technology & Continuous Improvement

    Alcan Extruded Products

    Firma: o Alcan, Montreal, Kanada (ehem. Pechiney) o Aluminiumverarbeitung Position: o Director, Technology & Continuous Improvement o Alcan, Alcan Extruded Products, Landau, Deutschland o Umsatz: EUR 750m, Mitarbeiter: 2.600, 10 Werke Verantwortung/Tätigkeit: o Unterstützung der Werke zur Erzielung von Operational Excellence o Einführung des konzernweiten Lean Six Sigma-Programms in der BU o Kontrolle der technischen Fragen bei Investitionsprojekten (für Projekte bis hin zur Planung komplett neuer Werke)

  • 11 Monate, Mai 2004 - März 2005

    Continuous Improvement Champion

    Alcan Extruded Products

    Firma: o Alcan, Montreal, Kanada (prev. Pechiney) o Business Unit Alcan Extruded Products o Branche: Strangpressprofile aus Aluminium o Beschreibung: Einer der führenden Hersteller von Strangpressprofilen aus Aluminium Position: o Continuous Improvement Champion Verantwortung/Tätigkeit: o Einführung eines Lean Six Sigma-Programms in der Business Unit zur Optimierung von Unternehmensprozessen o Fachlicher Vorgesetzter von 15 Black Belts

  • 3 Jahre und 9 Monate, Aug. 2000 - Apr. 2004

    Continuous Improvement Leader

    Pechiney

    Firma: o Pechiney, Paris, Frankreich o Geschäftsbereich Strangpressen, Gusslegierungen und Automotive, Landau, Deutschland o Branche: Strangpressprofile aus Aluminium o Beschreibung: Einer der führenden Hersteller von Strangpressprofilen aus Aluminium Position: o Continuous Improvement Leader Verantwortung/Tätigkeit: o Umsetzung des konzernweiten Pechiney Continuous Improvement System im Geschäftsbereich

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 1998 - Juli 2000

    Leiter Production Engineering

    GKN Florange (Frankreich)

    Firma: o GKN Automotive Driveline Division o Branche: Automobilindustrie o Beschreibung: Weltweit führender Hersteller von Antriebswellen für die Automobilindustrie Position: o Leiter Production Engineering o GKN Florange, Florange, Frankreich o Fertigungsstandort mit 300 Mitarbeitern

  • 1 Jahr und 10 Monate, Dez. 1996 - Sep. 1998

    Leiter Wärmebehandlung & Werkzeugbau

    GKN Florange (Frankreich)

    Firma: o GKN Automotive Driveline Division o Branche: Automobilindustrie o Beschreibung: Weltweit führender Hersteller von Antriebswellen für die Automobilindustrie Position: o Leiter Wärmebehandlung & Werkzeugbau o GKN Florange, Florange, Frankreich o Fertigungsstandort mit 300 Mitarbeitern

  • 2 Jahre, Dez. 1994 - Nov. 1996

    Trainee

    GKN Automotive

    o Trainee Programm, Teilnehmer am GKN Group Graduate Development Scheme o GKN Group Headquarters, Redditch, England o Projekte in unterschiedlichen GKN-Gesellschaften in England, Indien, Frankreich und Deutschland

Ausbildung von Marcus Mölkner

  • 2 Jahre und 3 Monate, Aug. 1999 - Okt. 2001

    Master of Business Administration

    Wissenschaftliche Hochschule für Unternehmensführung (WHU), Vallendar/Koblenz

    Berufsbegleitendes postgraduales Studium, gemeinsam durchgeführt von WHU und J.L. Kellogg Graduate School of Management der Northwestern University, Evanston, USA (Doppeldiplom)

  • 6 Jahre und 2 Monate, Okt. 1988 - Nov. 1994

    Fertigungstechnik

    Universität Erlangen-Nürnberg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Fließend

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z