Skip navigation

Martin Stoehr

ist verfügbar. ✅

Selbstständig, Management Consultant | Director, Martin Stoehr Ltd
London, United Kingdom

Skills

Timeline

Professional experience for Martin Stoehr

  • Current 4 years and 2 months, since Jan 2021

    Beirat

    SlopeLift
  • Current 11 years and 4 months, since Nov 2013

    Management Consultant | Director

    Martin Stoehr Ltd

    Unternehmensberater für Innovation, Transformation und Wachstum. Projekte in mehreren europäischen Ländern für international führende Unternehmen. Expertise und langjährige Erfahrung als Berater und Interim Manager in der Entwicklung und Umsetzung wertsteigernder Unternehmens-, Marketing- und Vertriebsstrategien, in der Steuerung organisatorischer Veränderungsprozesse und im Einsatz von Technologie und Daten für innovative Kunden-, Marken- und Produkterlebnisse.

  • 4 years and 5 months, Jul 2009 - Nov 2013

    Mitgründer, Geschäftsführer

    Stoehr Interactive GmbH

    Mit-Gründer und Geschäftsführer einer digitalen Marketing Agentur mit Kunden in Österreich, Deutschland, Schweiz, UK, USA, Australien, Singapur. Erzielung eines Jahresumsatzes von € 2 Mio. innerhalb von 2 Jahren. Führung von 15 Mitarbeitenden. Mit-Gründer und Geschäftsführer des Affiliate-Netzwerks TradeTracker Austria, einem Joint-Venture von Stoehr Interactive und TradeTracker International. Akquisition von Werbekunden und Aufbau von Partnerschaften mit Medienseiten und Verlagen.

  • 6 years, Jul 2003 - Jun 2009

    Geschäftsführender Gesellschafter

    komdat.com GmbH

    Geschäftsführender Gesellschafter der Digital Marketing-Agentur komdat.com mit 80 Mitarbeitenden, einem Umsatz von zuletzt € 50 Mio. und einer CAGR von 54% innerhalb von sechs Jahren. Verantwortlich für die Bereiche Vertrieb, Account Management, Finanz- und Rechnungswesen, Marketing, Personalmanagement. Mehrfache Auszeichnungen im Deloitte Technology Fast 50 und 500 Wettbewerb.

  • 3 years, Jan 2000 - Dec 2002

    Senior Manager

    Roland Berger

    Mitglied des Führungsteams Corporate Management mit 50 Beratern. Führung des Competence Center Change Management & HR mit 10 Beratern. Akquisition und Management von Beratungsprojekten in den Branchen Energie/Versorgung, Öffentlicher Sektor/Politik, Medien, Konsumgüter, Informationstechnologie und Chemie. Projekte und Kompetenzen: Reorganisation von Marketing und Vertrieb, Post-Merger-Integration, Change Management, Organisationsdesign, Prozessmanagement, Kostensenkung, HR-Strategie, HR-IT-Systeme.

  • 2 years and 10 months, Mar 1997 - Dec 1999

    Senior Consultant, Managing Consultant

    Capgemini

    Mitglied des Führungsteams der People Discipline Deutschland und Mentor von 4 Beratern. Globales Wissensmanagement für HR-Strategie & Prozesse. Co-Akquisition und Leitung von Projekten für deutsche, schweizerische und österreichische Kunden in den Branchen Post, Telekommunikation, Einzelhandel, Pharma und Chemie. Projekte & Kompetenzen: Projektmanagement, Markenführung, Markenmanagement, Wachstumsstrategie, SAP HR-Implementierung, IT-Skills-Management, HR-IT-Strategie, Lernende Organisation, Vergütung.

  • 8 months, Jul 1996 - Feb 1997

    Leiter Strategisches Personalmanagement und Personal International

    TUI Deutschland GmbH

    Verantwortlich für das Personalmanagement der Reiseleiter-Organisation des TUI Service. Rekrutierung, Einsatz und Betreuung von 700 TUI Service Führungskräften und Reiseleiter:innen in den weltweiten Zielgebieten. Verantwortlich für strategisches Personalmanagement und die Entwicklung von Führungssystemen im TUI Konzern.

  • 3 years and 6 months, Jan 1993 - Jun 1996

    Consultant, Project Manager

    Korn/Ferry International

    Durchführung bzw. Leitung von etwa 20 HR-Projekten für führende Unternehmen, Konzerne und Organisationen in Deutschland, Österreich und der Schweiz in den Bereichen Stellenbewertung, Vergütungsmanagement, Kompetenz-Management, Organisations- und Führungskräfteentwicklung. Branchen: Automobilindustrie, Banken, Chemie, Einzelhandel, Informationstechnologie, Öffentliche Verwaltung/Politik, Produktion, Tourismus, Verpackung, Versicherung.

  • 2 years and 5 months, Aug 1990 - Dec 1992

    Business Analyst

    Roland Berger

    Konzeption und Pilotierung eines Bürger-Service-Zentrums zur Verbesserung der Bürgernähe und des Kundenservice im Wiener Rathaus. Strategischer und organisatorischer Aufbau für eine österreichische Agentur zur Vermarktung von Agrarprodukten. Durchführung von Analysen und Unterstützung bei der Konzeptentwicklung in mehreren Reorganisationsprojekten für die öffentliche Verwaltung.

Educational background for Martin Stoehr

  • 5 years and 9 months, Oct 1985 - Jun 1991

    Business Administration

    Wirtschaftsuniversität Wien

    Studienschwerpunkte: Marketing, Strategie, Unternehmensführung Diplomarbeit im Bereich Marketing: “Distribution" als strategische Marketingentscheidung von Branchenunternehmen am Beispiel des österreichischen Dorotheums.

Languages

  • German

    First language

  • English

    Fluent

  • French

    Intermediate

  • Portuguese

    Intermediate

XING – The jobs network

  • Over 1 million jobs

    Find just the right job for you on XING.

  • Job offers just for you

    Get found by employers and over 20,000 recruiters.

  • 22 million members

    Connect with new people and gather inspiration to boost your working life.

  • Free membership

    Basic membership is free, but the opportunities are priceless.

Browse over 21 million XING members