Michael Schläppi

Angestellt, Organisationsentwickler, NEXPLORE AG
Abschluss: Master of Science, University of Applied Science FHNW
Bern, Switzerland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Communicative
loyalty

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Schläppi

  • Current 7 years and 5 months, since Jan 2019

    Organisationsentwickler

    NEXPLORE AG

    Unterstützung der Holacracy Transformation (Change Controlling, Tribe-Space Entwicklung, Facilitator, Coach für Facilitator und Secretaries) Changemanagement und User Adoption für Software-Einführungen.

  • 3 years and 2 months, May 2016 - Jun 2019

    Wissenschaftlicher Assistent

    Institut für Kooperationsforschung und -entwicklung

  • 1 month, May 2017 - May 2017

    Mandat: Teamentwicklung Kooperative Zusammenarbeit

    Enerhaus AG

    Teamentwicklung Kooperative Zusammenarbeit: - Erfassung der heutigen Zusammenarbeit - Gemeinsame Konzeption eines zukünftigen Kooperationsinstrumentes

  • 1 month, Feb 2017 - Feb 2017

    Mandat: Organisationsentwicklung Innovationsförderung

    Enerhaus AG

    Unternehmensweite Innovationsförderung: - Erhebung des Innovationsverhaltens - Erarbeitung von Massnahmen zur Förderung des Innovationsverhaltens - Durchführung von Workshops

  • 1 month, Oct 2016 - Oct 2016

    Mandat: Unterstützung Rekrutierung

    Zaugg Architektur AG

    Unterstützung Rekrutierung - Gemeinsame Erarbeitung Job Profil - Definition der Zielgruppe und Kommunikationskanäle - Gestaltung des Stelleninserates

  • 3 months, Jun 2016 - Aug 2016

    Mandat: Organisationsentwicklung Innovationsförderung

    NEXPLORE AG

    Unternehmensweite Innovationsförderung: - Konzept & Design der Kommunikationsstrategie - Erhebung des Innovationsverhaltens - Erarbeitung von Massnahmen zur Förderung des Innovationsverhaltens - Durchführung von Workshops

  • 7 months, Oct 2015 - Apr 2016

    Usability Engineer / Recruiting Consultant

    NEXPLORE AG

    - Entwicklung und Implementation Employer Branding

  • 4 years and 9 months, Jan 2011 - Sep 2015

    Usability Engineer / Test Engineer

    Nexplore AG

    - User Experience Anforderungsanalyse (Focus Groups, HTA, Think aloud, qualitative Umfragen) - User Experience Verantwortung: Etablierung von Prozessen, Training der Mitarbeitenden - Kundenumfragen erstellen und auswerten - Optimierung des Rekrutierungsprozesses - Konzeption und Umsetzung Employer Branding - Schulung der Mitarbeitenden zu arbeitspsychologischen Themen

  • 7 months, Nov 2014 - May 2015

    Bachelor Thesis

    SGO Community of Practice BGM

    Entwicklung eines Gesprächsleitfadens für Gespräche zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden zum Thema Gesundheit.

  • 8 months, Aug 2014 - Mar 2015

    Projektpraktikum: Evaluation Netzwerk Frühe Förderung

    Stadt Luzern

    Evaluation des Netzwerkes der Frühen Förderung der Stadt Luzern mittels qualitativen Methoden. Publikation: Meier Magistretti et al. (2015). Was macht Netzwerke wirksam?. Sozial Aktuell, 47, 23-25.

  • 2 months, Jun 2014 - Jul 2014

    Mandat: Team Entwicklung

    Loonica GmbH

    Analyse und Verbesserung der Zusammenarbeit inkl. Schulung.

  • 1 month, Jun 2014 - Jun 2014

    Praktikum: Assessment Center Beobachter

    ETH Zürich

    Ausbildung zum Assessment Center Beobachter und anschliessend zweitägige Mitarbeit im ETH-Assessment Center als Beobachter.

  • 6 months, Dec 2013 - May 2014

    Projektpraktikum: Analyse der Arbeitsbedingungen von älteren Mitarbeitenden

    Post Finance AG

    Arbeitsanalyse und Ableitung von Handlungsempfehlungen bezüglich der Verbesserung der Profitabilität und der Arbeitsbedingungen.

  • 1 month, Jul 2013 - Jul 2013

    Consulting: Heuristische Usability Evaluation der Enerweb Website

    Enerhaus Web Services GmbH

    Weiterentwicklung und Optimierung der Enerweb Webseite mittels Lean-UX Ansatz und heuristischer Usability Analyse.

  • 2 months, Jun 2012 - Jul 2012

    Studentisches Projekt: MTO Arbeitsanalyse CEO und Verkauf

    Forster Baumschule AG

    Arbeitsanalyse zur Zusammenarbeit zwischen CEO und Verkauf.

  • 4 years and 5 months, Aug 2006 - Dec 2010

    Teilprojektleiter Test Management / Test Engineer

    Ascom Network Testing AG

    Planung und Realisierung von Testmanagement in Schweden, USA und der Schweiz. Koordination des virtuellen Teams (bis zu drei Mitarbeitende).

  • 4 years and 7 months, Jan 2002 - Jul 2006

    Junior Programmierer

    Ascom Network Testing AG

    C++, Java, MSSQL, Delphi, C# Entwicklung.

Ausbildung von Michael Schläppi

  • 2 years and 11 months, Sep 2015 - Jul 2018

    Applied Psychology

    University of Applied Science FHNW

    Human Ressource Management, Organisational Psychology, Usability

  • 3 years and 11 months, Sep 2011 - Jul 2015

    Applied Psychology

    University of Applied Science FHNW

    Usability, Human Ressources, Organisational Development

  • 3 years and 7 months, Feb 2002 - Aug 2005

    Software Development

    Höhere Fachschule für Technik HF

  • 4 years and 2 months, Jun 1997 - Jul 2001

    Professional Maturity Certificate

    Techn. Berufsmatura

  • 4 years and 1 month, Jun 1997 - Jun 2001

    Telecomunication

    Lehre Elektroniker

Sprachen

  • English

    C1 (Fließend)

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 21 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z