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Michael Wöhler

Bis 2024, Chief Human Resources Officer, ENGIE Deutschland AG
Köln, Deutschland

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Wöhler

  • 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 2020 - Juni 2024

    Chief Human Resources Officer

    ENGIE Deutschland AG

  • 5 Jahre und 2 Monate, Juni 2015 - Juli 2020

    Geschäftsführer und Leiter Human Resources

    Roche Diabetes Care GmbH

  • 8 Monate, Okt. 2014 - Mai 2015

    Project Leader HR - Aufbau der Roche Diabetes Care GmbH

    Roche Diagnostics GmbH Deutschland

  • 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2014

    Group Director HR

    SaarGummi Group

    Personalleitung für die weltweite Organisation der SaarGummi Gruppe mit ihren 4.000 MA

  • 5 Jahre, Jan. 2008 - Dez. 2012

    Geschäftsführer und Vice President Human Resources

    Terex Corporation

    Personalverantwortlicher der Terex Corporation für die deutschen Standorte mit ca. 4.000 Mitarbeitern und das globale Hafenkrangeschäft mit ca. 2.000 Mitarbeitern

  • 5 Jahre und 4 Monate, Sep. 2002 - Dez. 2007

    Director International HR

    Terex-Demag GmbH

    Personalleitung für Produktionsstandorte in Deutschland (2.000 MA), Frankreich (400 MA), Italien (200 MA), Ungarn (200 MA) und Vertriebs- und Servicegesellschaften in UK, Spanien und Schweden.

  • 1 Jahr und 6 Monate, März 2001 - Aug. 2002

    Personalleiter

    Demag Mobile Cranes GmbH

    Personalleitung des Unternehmens (Damals ein Unternehmen der Siemens AG) mit ca. 2.000

  • 1 Jahr und 2 Monate, Jan. 2000 - Feb. 2001

    Leiter Konzernpersonalentwicklung und - marketing

    Mannesmann Dematic AG

    Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungsprogrammen für Führungskräfte und Führungsnachwuchskräfte, Aufbau des Employer Brandings

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 1997 - Dez. 1999

    Personalreferent

    Mannesmann Demag Fördertechnik AG

    Personalreferent für den Geschäftsbereich Hebe- und Antriebstechnik und das Corporate Marketing mit zusammen ca. 600 MA

  • 4 Jahre und 10 Monate, Sep. 1992 - Juni 1997

    Referent für Aus- und Fortbildung

    Mannesmann Demag Fördertechnik AG

    Leitung der Kaufmännischen Ausbildung, Planung, Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen

Ausbildung von Michael Wöhler

  • 4 Jahre und 8 Monate, Okt. 1987 - Mai 1992

    Wirtschaftswissenschaft

    Bergische Universität Wuppertal - Schumpeter School of Business and Economics

    - Planung und Organisation - Personal

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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