Mirja Essiger

Angestellt, Head of HR Northeim & Korbach OESL, Continental AG
Hannover, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Arbeitsrecht
Personalentwicklung
Lean Management
Projektmanagement
Design Thinking
Recruiting
Prozessoptimierung
Root Cause Analysis
Moderationstechniken
Personalbetreuung
Changemanagement
Führungserfahrung
Talentmanagement
HR Projektmanagement
HR-Prozesse
Interviewführung
Business Partnering
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Betriebswirtschaft
Lean Development
Employer Branding
Strategieentwicklung
Organisationsentwicklung
Strategische Kooperationen
Moderation
Business Coaching
Systemisches Business Coaching
Project Management
Cloud Solutions
Systemintegration

Werdegang

Berufserfahrung von Mirja Essiger

  • Bis heute 5 Monate, seit März 2025

    Head of HR Northeim & Korbach OESL

    Continental AG

  • 1 Jahr und 9 Monate, Juli 2023 - März 2025

    Recruiting Leitung Region Süd

    Continental AG

  • 1 Jahr und 4 Monate, März 2022 - Juni 2023

    Head of R&D Consulting and Services

    Continental Reifen Deutschland GmbH, Hannover

    Implementing Services for R&D R&D Strategy Deployment OD and Project Management External Cooperations Digital Administration

  • 2 Jahre und 11 Monate, Mai 2019 - März 2022

    HR Business Partnerin

    Continental Reifen Deutschland GmbH, Hannover

  • 2 Jahre und 9 Monate, Aug. 2016 - Apr. 2019

    HR Data, Systems & Projects

    Continental AG

  • 3 Jahre, Sep. 2013 - Aug. 2016

    Duale Studentin

    Continental AG

Ausbildung von Mirja Essiger

  • 3 Jahre, Sep. 2013 - Aug. 2016

    Business Administration

    Leibniz Fachhochschule

    Automotive

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

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