Reiner Hohmeister-Rode
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Reiner Hohmeister-Rode
- Bis heute 6 Monate, seit Nov. 2025
Systemischer Coach / Dozent u. Pädag. Mitarbeiter
NN
- Bis heute 18 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2008
Out-/Newplacementberater
Diverse, projektbezogene Auftraggeber / Kunden
- Bis heute 31 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 1995
Inhaber
Rode & Partners
Einsätze als Interims - Personalleiter, als Leiter von mittleren und großen Projekten sowie als Berater in allen PE - Fragen bei KMU`s. Schwerpunkte: Restrukturierung, Umgang mit Low Performern; Insolvenzabwicklung nach dem neuen Insolvenzrecht ( in Eigenverwaltung ) / Beratung als Systemischer Coach sowie Newplacement.
- Bis heute 31 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 1995
Interim - Recruiter / Pers.-Entwicklungsberater
RaP Rode & Partners
- 3 Jahre und 6 Monate, Juli 1991 - Dez. 1994
Personalleiter
Holding ( verschiedene Dienstleistungen unter einem Dach in Hannover )
Personalleitung mit einer Verantwortung für bundesweit ca. 2.500 ( Gebäudemanagement / Bahnreinigung / Winterdienste / Zeitarbeit )
- 11 Monate, Aug. 1990 - Juni 1991
Personalleiter
KIND Hörgeräte ist im Schwerpunkt ein Hersteller von Hörgeräten
Personalleitung / zuständig für die bundesweiten Filialen sowie aktive Unterstützung bei Aufbau der Filialen in den neuen Bundesländern ( nach dem Mauerfall )
Ausbildung von Reiner Hohmeister-Rode
Betriebswirtschaftslehre
Fernuniversität in Hagen
Personalwesen
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
Französisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
Italienisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
21 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.