Sandra Striehn

Angestellt, Career Managerin, TOPSTEP GmbH
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Eine abgeschlossene Ausbildung als Automobilkauffr
Inbound-Call-Center
Outbound Sales
Outbound Telefonie
Inbound Sales
Leasing-Beratung
Verkaufsgespräche führen
Verkauf
Einarbeitung von Mitarbeitern
Coaching
Fachhochschulreife im Sozialenbrreich
Computerkenntnisse
Englische Sprache
Zuverlässigkeit
Einsatzbereitschaft
Kreativität
Flexibilität
Fachkompetenz
Erfahrung mit sozialer Arbeit
Service
Excel
MS Office
Research
Recruiting
E-Recruiting
Personalberatung
Analyse und Research
Outlook
LinkedIn
Terminplanung
Teamfähigkeit
Beratung
Kundenservice
Kundenbetreuung
Personalmanagement
Beschaffung
Executive Search
Personalvermittlung
Bewerbermanagement
Personaldienstleistungen
Geschäftskontakte
Vorstellungsgespräch
Videokonferenz
Begeisterungsfähigkeit
Motivation
Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Sandra Striehn

  • Bis heute 8 Monate, seit Mai 2025

    Career Managerin

    TOPSTEP GmbH

    •Betreuung und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen •Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Marktpotenziale •Beratung von Kunden zu maßgeschneiderten Lösungen •Koordination von Projekten und Schnittstellenmanagement zwischen Kunden und internen Teams •Verhandlung von Verträgen und Angebotserstellung •Analyse von Markttrends und Wettbewerbsdaten zur strategischen Planung

  • 2 Jahre und 5 Monate, Dez. 2022 - Apr. 2025

    Senior Personalberaterin

    Converum GmbH

    •Eigenständige Projektleitung und Umsetzung von Aufträgen •Aktive Suche und Bewertung potenzieller Talente •Durchführung von Telefon- und persönlichen Interviews •Erstellung schriftlicher Profile geeigneter Kandidaten •Planung und Koordination persönlicher Treffen mit dem Auftraggeber •Präzise Markt- und Branchenrecherche •Regelmäßige Berichterstattung zum Projektstatus an den Kunden •Betreuung bestehender Kunden und strategische Akquise neuer Kunden •Stetige Netzwerkpflege im Kundenportfolio

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juni 2021 - Nov. 2022

    Recruiting & Research I kaufmännische Spezialisten & Führungskräfte

    az GmbH Personalkonzepte

    -> Aufgrund einer Reduzierung der Unternehmensgröße habe ich mich für eine neue Herausforderung entschieden • Eigenverantwortliche Suche und Auswahl von kaufmännischen Spezialisten und Führungskräften • Weiterentwicklung der Recruiting-Strategien • Verarbeitung der Daten in der Personalinformationssoftware HR4you • Active Sourcing • Fachlich fundierte Tiefeninformation und intensive Vorselektion von Research-Kandidaten • Projektübergreifendes Management

  • 1 Jahr und 9 Monate, Sep. 2019 - Mai 2021

    Research Consultant

    SOLUTE recruiting GmbH

    -> Aufgrund wirtschaftlicher Herausforderungen während Corona in der Ärztevermittlung habe ich mich neu orientiert •Eigenständige Leitung von Projekten in Krankenhaus-, Informationsmanagement und medizinischen Führungsrollen •Durchführung von Telefon- und Videointerviews •Aktive Ansprache und gezieltes Gewinnen von Talenten (Active Sourcing) •Detaillierte Analyse und Vorauswahl spezialisierter Kandidaten im Gesundheitssektor •Projektkoordination über mehrere Fachbereiche hinweg

  • 1 Jahr und 10 Monate, Nov. 2017 - Aug. 2019

    Customer Success

    Websitebutler GmbH

    • Begleitung und Beratung der Kunden • enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Design-Team • Beschwerdemanagement

  • 2 Jahre und 10 Monate, Jan. 2015 - Okt. 2017

    Leasingberaterin

    Sixt Leasing SE

    • umfassende telefonische und schriftliche Kundenbetreuung im Leasingbereich • Angebotserstellung und -Änderung sowie Vertragsprüfung • Beschwerdemanagement • Onboarding und Einarbeitung neuer Kolleg*innen

  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2012 - Dez. 2014

    Kundenberaterin

    SXT Dienstleistungen GmbH & Co.KG

    • telefonische und schriftliche Kundenbetreuung, Bestellannahme und Beratung, Terminauskunft und -Vereinbarung sowie telefonischer Anwendungssupport • Erfassung und Pflege der Kundendaten • Onboarding und Einarbeitung neuer Kolleg*innen

  • 2 Jahre und 10 Monate, Nov. 2009 - Aug. 2012

    Automobilkauffrau

    Autohaus Zellmann

Ausbildung von Sandra Striehn

  • 2 Jahre und 10 Monate, Nov. 2009 - Aug. 2012

    Automobilwirtschaft

    Oscar Tietz Schule

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