Sarah Erben
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sarah Erben
- Bis heute 10 Jahre und 8 Monate, seit Nov. 2014
Leiterin Niederlassung Berlin
Cisar - consulting and solutions GmbH
Wir beraten Unternehmen und Organisationen, die das Ziel haben Komplexität zu reduzieren und aus Strategien messbaren Nutzen zu ziehen. Bereiche u. a.: Social Media, Human Resource Management, Controlling
- 1 Jahr und 3 Monate, Juni 2011 - Aug. 2012
Referentin
Bundesverband der Personalmanager e. V.
Herausarbeitung von politischen Stellungnahmen, Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Veranstaltungen, wie dem Personalmanagementkongress und die inhaltliche Mitarbeit an dem Magazin „Human Resources Manager“
Supporting the management
Chimwemwe Umbrella (CBO)
Supporting the management in administrative and organizational matters. Correspondance with other NGOs.
Teacher
Khmer New Generation Organisation (KNGO)
Teaching English for destitute children in Cambodia.
Ausbildung von Sarah Erben
- 1 Jahr, Okt. 2011 - Sep. 2012
PR/ Öffentlichkeitsarbeit
Deutsche Presseakademie
Konzepte und Tools der PR-Welt
- 2008 - 2009
Public Policy and Human Development
Graduate School of Governance/ Universität Maastricht
Public Economics, Public Policy Analysis, Financing Social Protection, Social Budgeting, Poverty and Inequality, Economics of the Welfare State
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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