Stephan Heitkämper

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, Director HR & Legal, Biesterfeld
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Management
Rechtsberatung
Personalleitung
Coaching
Mediation
BetrVG
AGG
Kündigungsrecht
Vollmachten in Unternehmen
Arbeitsrecht
Changemanagement
Outplacement etc.
Personalentwicklung und Ausbildung
Leadership
Organisationsentwicklung
HR Projektmanagement
HR-Prozesse

Werdegang

Berufserfahrung von Stephan Heitkämper

  • Bis heute 8 Jahre und 2 Monate, seit Sep. 2017

    Director HR & Legal

    Biesterfeld

    Aufbau und Leitung der Personalabteilung, Einführung HR Business Modell, Personalentwicklung Digitalisierung Internationalisierung Organisationsentwicklung Prozessmanagement Leadership und Talentmanagement

  • 4 Jahre und 11 Monate, Okt. 2012 - Aug. 2017

    Director Human Resources, Rechtsanwalt und Coach

    SAL Heavy Lift GmbH

    Leitung des HR Teams Transformation der Organisation Professionalisierung der HR Prozesse Ausbau Talentmanagement Konzeption und Umsetzung von Leadership Trainings Compliance Officer

  • 5 Jahre, Okt. 2007 - Sep. 2012

    General Manager Personnel, Rechtsanwalt

    Rickmers Holding GmbH und Cie KG und Rechtsanwalt

    Leitung der Personalabteilung, Fuhrpark, Empfang, Back Office Strategischer Partner und Berater des Vorstandes und der Führungskräfte Aufbau internes Recruiting Aufbau einer internen Rickmers Akademie Professionalisierung der HR Prozesse Policies

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juli 2006 - Sep. 2007

    Personalleiter

    Asklepios Westklinikum HH GmbH

    Leitung der Personalabteilung Beratung der Geschäftsführung Budget- und Kostenkontrolle Transformation und Restrukturierung Qualitätssicherung Tarifrecht, Betriebsratsverhandlungen

  • 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2003 - Juni 2006

    Personalreferent

    Asklepios Kliniken Hamburg GmbH

    Betreuung mehrerer Servicebetriebe sowie der Unternehmensführung in HR Belangen Restrukturierung und Organisationsentwicklung Verhandlungen mit Gesamtbetriebsrat und Betriebsräten Überwachung der Personalabrechnunng Tarifrecht

  • 1 Jahr und 1 Monat, Aug. 2002 - Aug. 2003

    Personalreferent

    Time Frame AG

    Beratung des Vorstandes in HR Belangen Aufbau HR Abteilung Erarbeitung von Bonus und Incentiveprogrammen Recruiting, Standardisierung, Digitalisierung Überwachung der Payroll

  • 4 Jahre und 6 Monate, Feb. 1998 - Juli 2002

    Rechtsanwalt

    Dallhammer und Kellermann

    Anwalt für Zivil-, Arbeits- und Strafrecht Mandantenbetreuung und Rechtsberatung Zwangsvollstreckung

Ausbildung von Stephan Heitkämper

  • 10 Jahre und 10 Monate, Okt. 1989 - Juli 2000

    Rechtswissenschaften

    Universität Bielefeld

    Wirtschaftsrecht, Zivilrecht

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

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