Thomas Braun

Angestellt, Senior Experte Personalprojekte & Providermanagement, DZ BANK AG
Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR-Controlling
SAP HIS
SAP HR
SAP OM
SAP BW
SAP FI/CO
Reisemanagement
Finanzmanagement
Personalcontrolling
Zertifizierter Projektmanager
SAP HCM
Zahlenaffinität
Führungserfahrung
Diskretion
Loyalität
strategisch
Hands-on-Mentalität
Unternehmerisches Denken
Belastbarkeit
Analytisches Denken
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständigkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Kundenorientierung
Eigenverantwortung
Soziale Kompetenz
Offenheit
Lernbereitschaft
Problemlösungskompetenz
Genauigkeit
Konfliktmanagement
Teamfähigkeit
Kontaktfreudigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Braun

  • Bis heute 13 Jahre und 8 Monate, seit Sep. 2012

    Senior Experte Personalprojekte & Providermanagement

    DZ BANK AG
  • 1 Jahr und 10 Monate, Nov. 2010 - Aug. 2012

    Senior Experte Personalcontrolling

    DZ BANK AG
  • 3 Jahre und 7 Monate, Apr. 2007 - Okt. 2010

    Leiter Controlling im Bereich Personal

    DZ BANK AG
  • 5 Jahre und 6 Monate, Okt. 2001 - März 2007

    Head of Management Information Systems (MIS) Germany

    Dresdner Kleinwort, Frankfurt am Main

  • 2 Jahre, Okt. 1999 - Sep. 2001

    Fachbereichsleiter Personalcontrolling

    HOCHTIEF Building, Essen

  • 2 Jahre und 8 Monate, Feb. 1997 - Sep. 1999

    Personalreferent / Personalcontroller

    HOCHTIEF AG, Unternehmenszentrale in Essen

  • 10 Monate, Apr. 1996 - Jan. 1997

    Management Assistent

    RWE AG, Unternehmenszentrale in Essen

Ausbildung von Thomas Braun

  • Wirtschaftswissenschaften

    Universität Trier

    Arbeit, Personal und Organisation Wahlfach: Persönlichkeitspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

  • Englisch

  • Französisch

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