Thorben Kohl

Senior Enterprise Account Executive SAP Digital Core Cloud

The Mentor is recognized by IBM for developing and cultivating a mentoring relationship with others. Mentoring is an important career development opportunity IBM employees use to enhance skills and achieve long-term career aspirations. The guidance given to the protégé has subsequently enabled the protégé to gain skills and expertise to support their career development, expertise in the job, and/or social skills.

Projektmanagement: Konzeption und Change von Infrastruktur-Outsourcing-Projekten sowie deren Präsentation und Verteidigung vor internen und externen Stakeholdern. Aufsetzen und Verhandeln von Verträgen (Scope und Financials). Delivery: Orchestration und Führung von Offshore-Ressourcen und Delivery-Teams, um den vertraglich vereinbarten Scope zu gewährleisten und Kundenerwartungen zu erfüllen. Financials: P&L Profit & Loss Verantwortung. Monitoring und Controlling von Revenue, Cost und Gross Profit.

Masterthesis: Mitarbeiterbindung - Organisationales Commitment von Zeitarbeitern im Bereich der Ingenieurdienstleistungen am Beispiel der Brunel GmbH

Redakteur Musikjournalismus - Reviews / Konzertberichterstattung - Reviews /Groß-Event-Berichterstattung

Neukunden-Akquise (Ansprache via Telefon / Messe- Besuche) - Konzeption Vertriebs-Modell zum Einsatz von Werkstudenten via Arbeitnehmerüberlassung - Durchführung von Kundenbesuchen - Steuerung von Rekrutierungsmaßnahmen über interne und externe Online-Bewerber-Portale - Repräsentation der Niederlassung Mannheim auf Hochschulund Bewerbermessen - Koordination der Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit

Zuständig für: - Recruiting - Employer Branding - Hochschulmarketing - Bewerbermarketing - Scouting - Retention-Management - Event-Management - Bewerbermarkt-Strukturanalysen

Bewerber-Management, Intrastat -Statistiken, Personalbedarfs-Analysen, MS-Office-Schulungen der Azubis

Organisationsforschung - Wirtschaftsanalyse

Human Resource Management, Psychologie, BWL, Soziologie,