Tina Rückert
Angestellt, Leiter Personal, MSK Matec GmbH
Abschluss: M. A. Personalentwicklung, TU Kaiserslautern
Thür, Germany
About me
Ich helfe Unternehmer:innen zu mehr Stabilität, geringeren Kosten, höherem Umsatz und einem starken Mitarbeitercommitment durch die Verbesserung interner Führungs- und Personalprozesse sowie die Unterstützung eines wertvollen Netzwerks.
Timeline
Professional experience for Tina Rückert
Current 1 year and 11 months, since Nov 2021
Beauftragte des Verbandes
BVMW - Bundesverband mittelständische WirtschaftIch helfe dabei deutsche mittelständische Unternehmen zu stärken und zu vernetzen. Dafür bin ich Ansprechpartnerin im Raum Meißen-Riesa-Großenhain.
Current 2 years and 10 months, since Dec 2020
Beraterin für Mitarbeiterbindung und Commitmentmanagement
P4C-ProzessmanagementIch helfe kleinen und mittelständischen Unternehmen dabei Kosten zu reduzieren und gleichzeitig ihre vollen Kapazitäten für die Umsatzsteigerung zu nutzen, in dem ich Strukturen und Ablaufprozesse verbessere oder einführe wenn sie noch nicht vorhanden sind. Dabei schaffe ich Transparenz, Verständnis und binde die Mitarbeiter/Umsetzer so ein, dass die Veränderungen erfolgreich sein werden. Spezialisiert bin ich in den Bereichen: interne Kommunikation, Führung, Wissensmanagement und Kundenservice.
2 years and 2 months, Sep 2018 - Oct 2020
M. A. Personalentwicklung / Human Resources Development
Personal-komplett GmbH6 years and 8 months, Jan 2012 - Aug 2018
Studioleitung
Fit-Up Sportcenter
Personalorganisation, Personalentwicklung, begleiten von Onboardingprozessen, Verantwortung des Vertriebs, uvm.
7 months, Jun 2011 - Dec 2011
Abteilungsleiter
Tournesol Idstein Betriebs GmbH
Begleiten eines Changeprozesses,
Educational background for Tina Rückert
1 year and 10 months, Feb 2018 - Nov 2019
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
Vorest AG
Prozessanalysen, Prozessvisualisierung, statistische Methoden und Tests, Datenanalyse, Messsystemanalyse FMEA, VOC, CTQ-Analyse, 7K, 7D, 7Q, 7M Gesprächs- und Fragetechniken
2 years and 6 months, Oct 2015 - Mar 2018
Personalentwicklung
TU Kaiserslautern
Management, Wissens- und Kompetenzmanagement, Management von Veränderungen Mitarbeiterführung, Organisationsberatung Arbeitsrecht (Individual- und Kollektivrecht) Commitmentförderung, Mitarbeiterbindung, Vermeidung innerer Kündigung
3 years, Sep 2006 - Aug 2009
Ökonomie
Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement GmbH
Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Vertrieb und Service, Kommunikation und Präsentation
3 years, Sep 2003 - Aug 2006
Kauffrau
Berufsschule Riesa
Buchhaltung, Marktanalyse, uvm.
Languages
German
First language
English
Intermediate