Wir suchen Sie: Qualifizierte Mitarbeiter, die bei uns eine vielversprechende Karriere beim rasanten Wandel der Automobilindustrie miterleben wollen. Bei uns kommen Sie in ein dynamisches Team und erleben mit der international wachsenden BRUSS-Group die Transformation zur Elektromobilität. Unsere acht Standorte haben dabei einen gemeinsamen Fokus:

Innovation, Teamwork und Leidenschaft für Technik.

Zur Verstärkung unseres Teams im Personalwesen suchen wir zum 1. April 2026 eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Personaladministration.

Möchten Sie Teil dieser aufregenden Reise sein und gemeinsam mit Ihrem Team die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich noch heute!

• Eine gelebte Teamkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Urlaubsanspruch von 6 Wochen pro Jahr
• Regelmäßige Sportevents, Vergünstigungen bei über 200 Partnern und lokalen Unternehmen, Fahrrad-Leasing auch zur privaten Nutzung
• Ein sicherer Arbeitsplatz und ein sicherer Parkplatz – bei einem international erfolgreichen Familienunternehmen

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP SuccessFactors
• Pflege und Administration der Zeitwirtschaft, insbesondere von Schichtmodellen, Zeitkonten und Fehlzeiten in SAP SuccessFactors
• Sicherstellung der tarifgerechten Umsetzung gemäß Tarifvertrag der chemischen Industrie
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen sowie in sensiblen Personalthemen
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Pflege der Personalstammdaten sowie Unterstützung im gesamten Employee Life Cycle und Mitarbeit an HR-Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, Kenntnisse in der Zeitwirtschaft sowie idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors
• Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen, vorzugsweise der chemischen Industrie, sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität
• Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Serviceorientierung
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für weitere Informationen oder Rückfragen erreichen Sie uns per Mail unter recruiting@bruss-group.com.

BRUSS Sealing Systems GmbH
Schultwiete 12
22955 Hoisdorf
https://www.bruss.de/

Nicht die richtige Herausforderung? Bewerben Sie sich initiativ bei uns!

INITIATIVBEWERBUNG

1 Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.