Alina Melita

Angestellt, Head of People & Organization, Hyundai AutoEver Europe GmbH
Offenbach , Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human Resources
Recruiting
Career Development
HR
Rewards and Recognition
Discipline and Adverse Action
Employee Assistance
HR-Strategie & Transformation
Change Management
Organisationsentwicklung
Talent Management & Succession Planning
Leadership development
Performance Management
HR-IT-Systeme
Employer Branding & Recruiting Strategy
Employee Engagement Programs
HR-Controlling & Analytics
Arbeitsrecht (deutsches Arbeitsrecht)
strategisches Denken und Handeln
Unternehmerisches Verständnis / Business Acumen
Führungskompetenz & Team-Leadership
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsstärke
Veränderungsbereitschaft & Resilienz
Verhandlungsgeschick
Empathie & Vertrauensaufbau
Konfliktlösungskompetenz
Coaching & Mentoring
Entscheidungsfähigkeit
Analytisches Denken

Werdegang

Berufserfahrung von Alina Melita

  • Bis heute 7 Jahre und 6 Monate, seit Mai 2018

    Head of People & Organization

    Hyundai AutoEver Europe GmbH

    Verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen People-&-Organization-Strategie in einem internationalen IT-Umfeld. Schwerpunkt auf Transformation, Talent- und Leadership-Entwicklung, Performance-Management sowie der Gestaltung einer nachhaltigen Unternehmenskultur. Begleitung des Unternehmenswachstums durch strategische HR-Initiativen und Führung eines engagierten HR-Teams.

  • 3 Jahre und 11 Monate, Juni 2014 - Apr. 2018

    Senior Personalreferentin

    Hyundai AutoEver Europe GmbH

    Konzeption und Implementierung von HR-Programmen und Prozessen in Abstimmung mit den Unternehmenszielen, mit Schwerpunkt auf Recruiting, Employer Branding, Mitarbeiterbindung, Personalentwicklung und Performance Management.

  • 1 Jahr, Juni 2013 - Mai 2014

    Recruitment Consultant DACH, Accountancy & Finance

    Antal International GmbH
  • 4 Jahre und 8 Monate, Feb. 2008 - Sep. 2012

    Human Resources Coordinator

    Grand Hotel Continental - Continental Hotels

    Betreuung der HR-Aktivitäten im Zusammenhang mit Einstellung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Leistungsbeurteilung, Schulung, Verwaltung von Personaldaten, Beratung des Personals und des Managementteams in allen HR-relevanten Themen.

Ausbildung von Alina Melita

  • 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2008 - Juni 2010

    Human Resources

    Scoala Nationala de Studii Politice si Administrative

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Deutsch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Rumänisch

    Muttersprache

  • Italienisch

    Grundlagen

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