Andy Weber

Basic

Berater, Trainer, Speaker für den digitalen Wandel

Selbstständig, Consulting/Training/Keynotes für den digitalen, agilen und kulturellen Wandel, lyftoff.de (Founder)

Würzburg, Germany

About me

Andy hat 20 Jahre Praxiserfahrung als Unternehmer, Manager und Führungskraft in den Bereichen Strategie, Business Development, Produktmanagement, Marketing und Sales. Vor Gründung seines Unternehmens Lyftoff hat er als Executive Manager die digitale und kundenzentrierte Transformation im Allianz Konzern vorangetrieben. Heute gibt Andy seine ganze Erfahrung, Expertise und Leidenschaft an Unternehmen, Startups und akademische Einrichtungen weiter. Zudem leitet er im Auftrag von Brainbirds interaktive Seminare, Workshops und Ausbildungen für internationale Top-Kunden aus den verschiedensten Branchen.

Skills

Digitalisierung
Innovation
Kommunikation
Digitale Transformation
Strategie
Digital
Agilität
Training
Management
Consulting
New Work
Marketing
Agile Coaching
Seminare
Online Seminare
Remote Work
Online
Workshops
Keynotes
Vorträge
Kampagnen
Digital Transformation
Digital Leadership
Agile Leadership
Leadership
Agile Methoden
Design Thinking
Design Sprints
Lean Startup
Change Management
Cultural Change
Corporate Development
Business Transformation
Neue Geschäftsmodelle
Business Model Generation
Innovation Management
Scrum
Kanban
Storytelling
Kreativität
Inspiration
Marketingkonzept

Timeline

Professional experience for Andy Weber

  • Current 2 years and 9 months, since May 2019

    Consulting/Training/Keynotes für den digitalen, agilen und kulturellen Wandel

    lyftoff.de (Founder)

    Digitale Strategien und zukunftsfähige Geschäftsmodelle entwickeln; Kundenzentrierte Innovationen mit agilen Methoden beschleunigen; Selbstverantwortliche Teams in der digitalen Welt erfolgreich führen; Überzeugend kommunizieren und für Veränderungen begeistern. Alle Formate auch virtuell / Live Online (Deutsch & Englisch)

  • Current 3 years and 1 month, since Jan 2019

    Trainer/Agile Coach/Speaker für New Work, Leadership & Transformation

    Brainbirds GmbH

    Interaktive Seminare, Workshops und Ausbildungen für eine neue Wirtschaftswelt und internationale Top-Kunden. Beispiele: New Work, Agile Methoden, New eadership, Discovery Workshops, Agile Coach Ausbildung, Keynotes. Alle Formate bevorzugt virtuell / Live Online (Deutsch & Englisch)

  • 7 years, Jan 2012 - Dec 2018

    Executive Manager Business Transformation

    Allianz Deutschland AG

    Reflexion des Markt- und Kundenverhaltens, Identifikation strategischer Wachstumsoptionen, Innovation Management (Human Centered Design/Design Thinking), Agile Produktentwicklung (Lean Startup/Scrum), Markteinführung, Kampagnenentwicklung, Hackathon #_hackNEXT, Cultural Change, AC Führungsebene 2 (PE2), Prokura, Personal- und Budgetverantwortung

  • 2 years and 3 months, Oct 2009 - Dec 2011

    Leitung Produktmarketing

    Allianz Deutschland AG

    Marketingplanung für die Geschäftsfelder Life, Health, Investment und Finance; Markteinführung neuer Produkte und Entwicklung integrierter Marketingkampagnen (ATL/BTL); Leitung von Strategie- und Innovationsprojekten; Personal- und Budgetverantwortung

  • 3 years and 8 months, Mar 2006 - Oct 2009

    Senior Project Manager

    Allianz Deutschland AG

    Leitung und Management von funktionsübergreifenden Projekten; Definition, Optimierung und Etablierung abteilungsübergreifender Prozesse; Entwicklung integrierter Marketing-Kampagnen und Kanal-Strategien inklusive Steuerung von Werbe-, Media- und Spezialagenturen

  • 1 year and 10 months, May 2004 - Feb 2006

    Marketing Manager

    Allianz Versicherungs-AG

    Entwicklung und Implementierung von Marketing-Kampagnen und Direct Marketing Maßnahmen; Konzeption der Sportmarketing-Aktivitäten zur Vermarktung des Allianz Arena Sponsorships.

  • 6 months, Jan 2005 - Jun 2005

    Projektleitung Allianz Arena Eröffnung

    Allianz Versicherungs-AG

    Verantwortung der konzernweiten Aktivitäten rund um die Allianz Arena Eröffnung (Event Management, Ticketing, Hospitality, Accomodation und Kommunikation); Organisation und Inszenierung der Pre-Events für Mitarbeiter sowie für hochrangige, internationale Gäste; Management und Kontingentierung von 20.000 Public Tickets und 250 VIP-Tickets; Entwicklung eines holistischen Marketingkonzeptes ausgezeichnet mit dem 'Marketing-Preis des Sports' von der Europäischen Sponsoring Börse, Sponsors und w&v.

  • 3 months, Oct 2003 - Dec 2003

    Praktikum im Brand Management

    s.Oliver Werbeagentur GmbH

    Diplomarbeit über die Vermarktungsperspektiven im professionellen Basketball; Mitarbeit bei der Entwicklung der s.Oliver Dachmarken-Kampagne.

  • 7 months, Sep 2000 - Mar 2001

    Praktikum im Business Development

    Lufthansa //eCommerce GmbH

    Mitarbeit bei der Entwicklung des Content Management Systems für Lufthansa Websites weltweit (inkl. Online-Benchmarking); Rollout und Schulung des Systems in internationalen Kernmärkten (Training und first level support).

  • 3 years, Sep 1995 - Aug 1998

    Handelsfachwirt

    Duttenhofer GmbH & Co.KG

    Verkürzte Berufsausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (IHK); Ausbildereignung; 3 Jahre Vertriebserfahrung im persönlichen Verkauf von Consumer Electronics.

Educational background for Andy Weber

  • 4 years and 7 months, Sep 1998 - Mar 2003

    Studium Betriebswirtschaft, Medien- und Informationswirtschaft

    Fachhochschule Würzburg | University of Applied Sciences

    Medien- und Informationswirtschaft, Diplomarbeit im Sportmarketing

Languages

  • German

    First language

  • English

    Fluent

  • Spanish

    Basic

Wants

Unternehmen/Manager/Teams ... die sich digital und agil transformieren wollen
... die digitale Strategien und zukunftsfähige Geschäftsmodelle entwickeln wollen
... die kundenzentrierte Innovationen mit agilen Methoden beschleunigen wollen
... die selbstverantwortliche agile Teams in der digitalen Welt erfolgreich führen wollen
... die Führungskräfte und Mitarbeiter fit für die digitale Zukunft machen wollen
... die ihre Organisation zukunftsfähig umbauen wollen
... die überzeugend kommunizieren und für Veränderungen begeistern wollen

Interests

Sport
Yoga
Reisen (Meer & Berge)
Deep House Music
Mindfulness

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