Angelina Eimecke

Freiwilliges Praktikum im Kulturwandel 4.0-Team der Otto Group. In meiner Rolle durfte ich die Organisationsentwickler:innen/Culture Coaches des Teams bei ihrer Arbeit in den einzelnen Konzerngesellschaften der Otto Group unterstützen und dabei mehr über die Relevanz des Kulturwandels, agile Methoden sowie die systemische Beratung lernen.

Als Junior HR & Projektmanagerin war ich zuständig für das Recruiting neuer Mitarbeiter:innen, kleinere Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen (wie z.B. die Einführung von Zielvereinbarungen nach OKRs, die Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen sowie die Durchführung interner Schulungen) und die Personalverwaltung (Erstellen von Verträgen & Zeugnissen sowie Recherche & Beratung der Geschäftsführung rund um personalpolitische Themen). Darüber hinaus habe ich eigene Projekte koordiniert.

Im Rahmen des Bachelorpraktikums meines Tourismus-Studiums habe ich meine Kenntnisse im Bereich Projektmanagement gefestigt. Zu meinen Hauptaufgaben gehörten: - eigenverantwortliche Projektorganisation und -durchführung - Weiterentwicklung von Unternehmensprozessen - Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern - Übernahme von HR-Tätigkeiten (Recherche, Dokumentenerstellung)

Neben dem Schreiben meiner Bachelorthesis war ich als Werkstudentin für die organisatorische Unterstützung von Großprojekten verantwortlich und habe bereits eigenverantwortlich kleinere Projekte durchgeführt.

Als Mentorin für die Studiengänge Tourismus stand ich den Studierenden jederzeit bei Fragen und Problemen rund ums Studium zur Verfügung. Zu meinen Aufgaben gehörte das Veranstalten von Sprechstunden, dem Sommerfest und der Weihnachtsfeier; die Pflege der Social Media Kanäle und das Veröffentlichen von Stellenausschreibungen.

Als Hilfskraft im Verbundprojekt "Qualitätspakt Lehre" war ich hauptsächlich für die Organisation, Durchführung und Evaluierung von projektbezogenen Veranstaltungen tätig. Darüberhinaus habe ich die Studierenden des Orientierungsstudiums betreut. Zu meinen Hauptaufgaben gehörten Recherchetätigkeiten, die Aufbereitung und Erstellung von Dokumenten und Datenpflege.

Im Rahmen meines 1.Praxissemesters im Tourismus-Studium in einer deutschen Reiseagentur in Costa Rica, Südamerika war ich zuständig für folgende Aufgabenbereiche: - Ausarbeitung von Individualreiseangeboten gemäß Kund:innenwunsch - Angebotserstellung und Preiskalkulation mit der Backoffice-Software "TOURPLAN" - Überprüfen von Verfügbarkeiten bei den spanischsprachigen Anbieter:innen - Erstellen und Übersetzen von Beschreibungstexten

-Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Social Media Marketing -Event- und Reiseplanung

Als Mitglied im Projektleitungsteam war ich hauptsächlich an der Organisation und Planung des Summertime Festivals - ein Musikfestival, das jährlich ca. 3000 Gäste in den Seeliger Park Wolfenbüttel zieht - beteiligt. Dabei habe ich mich primär um den Bereich Social Media gekümmert und die Kommunikation mit der Gastronomie übernommen.

Nach meinem Abitur habe ich einen Freiwilligendienst Kultur der LKJ Niedersachsen e.V. absolviert mit den Schwerpunkten PR- und Öffentlichkeitsarbeit und dem Projektmanagement. Hierbei waren meine Hauptaufgaben: - organisatorische Zuarbeit für das Kurs-,Tagungs- und Veranstaltungsgeschehen - Social Media Marketing (Facebook, Blog) - Verfassen von Pressemitteilungen und sonstige PR-Aufgaben - Mitarbeit in der Buchführung

BWL/Managementstudium mit spezifischer Fachausrichtung auf die Tourismusbranche. Vertiefungen: -Strategisches Personalmanagement (Personalcontrolling, -entwicklung, -führung & Arbeitsrecht) -Management Accounting (Internes Rechnungswesen) -International Tourism (Sustainability, Social Responsibility) Bachelorthesis: Mit New Work durch die Krise: eine qualitative Analyse von New-Work-Faktoren im Umgang mit der Corona-Krise in deutschen Unternehmen (1,3)