Claudia El Khaouda-Soff
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Claudia El Khaouda-Soff
- Bis heute 13 Jahre und 9 Monate, seit Feb. 2013
Senior Personalentwicklerin Talent & Management Development
thyssenkrupp Automation Engineering GmbH
thyssenkrupp Automation Engineering GmbH • Gesamtverantwortung für die unternehmensweite Personal- & Führungskräfteentwicklung • Entwicklung & Umsetzung strategischer Personalentwicklungsprojekte • Einführung eines weltweiten Talent Management Prozesses in 11 Ländern • Konzeption und Umsetzung internationaler Talentprogramme • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden • Begleitung von Change Management Projekten • Recruiting & Onboarding • TG thyssenkrupp Automation Engineering - seit April 2026
- 1 Jahr, Feb. 2012 - Jan. 2013
Management Trainee Human Resources
thyssenkrupp AG
Internationales HR Trainee Programm 02/2012 - 05/2012: thyssenkrupp System Engineering GmbH, Bremen • Human Resources, Management Development • Personalentwicklung • HR Controlling • Abrechnung • Arbeitsrecht 06/2012 - 10/2012: thyssenkrupp AG, Essen • Corporate Center Human Resources • Konzeption eines HR Talent Programms • Hochschulmarketing & Recruiting • Potenzialdiagnostik 11/2012 - 01/2013: thyssenkrupp Materials, Southfield/ Detroit (USA) • Konzeption & Rollout eines nationalen Traineeprogramms
- 7 Monate, Juli 2011 - Jan. 2012
Personalreferentin - Human Resources Management Development
thyssenkrupp System Engineering GmbH
• Strategische Konzeption, Koordination, Entwicklung und Durchführung von Personalentwicklungsprojekten in den Bereichen Projektmanagement, Teamentwicklung, Coaching • Teilprojektleitung in drei Teilprojekten im übergreifenden Projekt “Projektmanagement Excellence“ • Weltweiter Ansprechpartner zum Thema „Compliance: Anti-Korruption und Kartellrecht“ • Recruiting & Bewerbermanagement • Betreuung des Hochschulmarketings • Erstellung von Verträgen & Stellenausschreibungen • via Randstad Deutschland
- 11 Monate, Nov. 2010 - Sep. 2011
Werkstudentin Fachbereich Erziehungswissenschaften
Universität Bremen
• Akkreditierung von neuen Studiengängen • Forschung im Bereich Kompetenzdiagnostik • Organisation von internationalen Tagungen
- 1 Jahr und 4 Monate, Dez. 2009 - März 2011
Werkstudentin & Diplomandin - Human Resources
KAEFER Isoliertechnik GmbH & Co. KG
• Recruiting & Bewerbermanagement • Erstellung von Verträgen, Stellenausschreibungen und Zeugnissen • Diplomarbeit im Bereich Personalentwicklung / Demografie
- 6 Monate, Juli 2009 - Dez. 2009
Werkstudentin
APOLLON Hochschule der Gesundheitswirtschaft
• Durchführung von Studierendenbefragungen • Studienevaluation & Organisation
- 1 Jahr und 7 Monate, Feb. 2006 - Aug. 2007
Praktikantin / Werkstudentin Unternehmensberatung
dialog, Trier
• Planung, Durchführung und Organisation von Assessment-Centern & Potenzialdiagnostikverfahren • Erstellung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen und Statistiken
Ausbildung von Claudia El Khaouda-Soff
- 3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2007 - März 2011
Psychologie
Universität Bremen
Arbeits- und Organisationspsychologie und Wirtschaftspsychologie
- 2 Jahre, Okt. 2005 - Sep. 2007
Psychologie
Universität Trier
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
C1 (Fließend)
Arabisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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