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Franziska Körner

Angestellt, Executive Vice President Corporate HR, PNE AG
Husum, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Führungskompetenz
Führungserfahrung
Systemisches Coaching
Human Resources
Empathie
Kommunikationsstärke
Personalentwicklung
HR Beratung
Mitarbeitergespräche
New Work
Digital HR
HR Reporting
HR Controlling
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Motivation
Kreativität
Organisationstalent
Prozessoptimierung

Werdegang

Berufserfahrung von Franziska Körner

  • Bis heute 10 Monate, seit Aug. 2024

    Executive Vice President Corporate HR

    PNE AG

  • 7 Monate, Jan. 2024 - Juli 2024

    Head of HR Development &Recruiting

    PNE AG

  • 8 Jahre und 7 Monate, Juni 2015 - Dez. 2023

    Human Resources Manager / Personalleitung

    WKN GmbH

  • 1 Jahr und 4 Monate, Feb. 2014 - Mai 2015

    Personalreferentin

    WKN AG

  • 2 Jahre und 6 Monate, Aug. 2011 - Jan. 2014

    Personalabteilung

    Wiedemann GmbH
  • 3 Jahre, Aug. 2008 - Juli 2011

    Ausbildung zur Industriekauffrau

    Wiedemann GmbH

Ausbildung von Franziska Körner

  • 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2018 - Mai 2019

    die coachingakademie Hamburg (Weiterbildung anerkannt vom DBVC)

    Systemisches Coaching

  • 2 Jahre und 5 Monate, Feb. 2012 - Juni 2014

    Personal

    Hamburger Akademie für Fernstudien

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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