Franziska Ostheimer

Angestellt, Personalleitung, Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim
Stuttgart, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalbetreuung
Arbeitsrecht
Personalmanagement
Personalbeschaffung
Bewerbermanagement
Tarifrecht
HR-Prozesse
Personalentwicklung
Personalmarketing
Change Management
Adobe Experience Manager
Trainer
Coaching
Social Media
Projektmanagement
Ein Gespür für das Zwischenmenschliche
Eventmanagement
Tätigkeit als Dozentin
Administration
Talentmanagement
Organisationsentwicklung
Business Transformation
Führungserfahrung
Umsetzungsstärke
unternehmerisches Denken
Kommunikationsstärke
Führungskräfteentwicklung
Schulung
LMS

Werdegang

Berufserfahrung von Franziska Ostheimer

  • Bis heute 8 Monate, seit Mai 2025

    Personalleitung

    Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim
  • 12 Jahre und 4 Monate, Jan. 2013 - Apr. 2025

    Personalleitung und kaufmännische Leitung

    Fraunhofer-Gesellschaft

  • 1 Jahr und 5 Monate, Sep. 2016 - Jan. 2018

    Lehrbeauftragte für Personalauswahl im Studiengang Wirtschaftspsychologie

    Hochschule für Technik Stuttgart
  • 2 Jahre, Jan. 2011 - Dez. 2012

    Personalentwicklung

    T-Systems

Ausbildung von Franziska Ostheimer

  • 2 Jahre, Dez. 2010 - Nov. 2012

    General Management

    Steinbeis Hochschule, School of International Management & Entrepreneurship

    2-jähriges berufsintegriertes Masterstudium, Schwerpunkte: Personalentwicklung und Personalmarketing

  • 3 Jahre und 5 Monate, März 2007 - Juli 2010

    Energie-und Resourcenmanagement

    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Geislingen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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