Gregor B. Ziemke
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Gregor B. Ziemke
- Bis heute 25 Jahre und 9 Monate, seit Nov. 1999
Interim-Manager & Consultant Human Resources and Employment Law
HRflexibel
Berater Personalabbau, Interessenausgleich, Betriebsstilllegung, Restrukturierung; Interim Manager im Bereich Human Resources Management / Personal- und Sozialwesen
- 2 Jahre und 10 Monate, Aug. 1996 - Mai 1999
Head of Corporate Human Resources
Süd-Chemie AG, Munich/Germany
Operational and Strategical Executive Human Resources Management
- 2 Jahre und 6 Monate, Apr. 1994 - Sep. 1996
Director Human Resources
Wangner Group, Reutlingen/Germany
Operational Human Resources Management; Training & Development; Group Executive Incentive Program; Group Management Development Program; Expatriation & Reintegration
- 3 Jahre und 2 Monate, Feb. 1991 - März 1994
Manager Human Resources Policies, Systems and Procedures
Leica AG Internat. Headquarters, St. Gallen/Switzerland
Corporate Human Resources Policy Manual; Expatriation & Reintegration; Operational HR Management; Performance Management;
- 5 Jahre, Feb. 1986 - Jan. 1991
Manager Personnel Foreign Locations and Management Development
ITT Teves GmbH, Frankfurt/Germany
Management Development; Training & Development; Expatriation & Reintegration
Ausbildung von Gregor B. Ziemke
- 7 Monate, Apr. 1999 - Okt. 1999
Business Administration
ASTON Business School Birmingham/UK (ASTON UNIVERSITY)
Postgraduate Progamme
- 2 Monate, Juni 1992 - Juli 1992
Human Resources Management
IMD Business School Lausanne/Switzerland
Managing Human Resources
- 4 Monate, Juni 1977 - Sep. 1977
History of Arts, Philosophy
University of Siena/Italy
Mannerism (Italien artists)
- 6 Jahre und 5 Monate, Okt. 1976 - Feb. 1983
Psychology, Educational Sciences, Philosophy, Sociology
University of Tübingen
Business Psychology, Behavioral Sciences, Developmental Psychology, Adult Education, School Pedagogy
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Italienisch
Grundlagen
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