Holger Reimann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Holger Reimann
Globale Verantwortung für die Themengebiete Grading und Stellenarchitektur
C&B Professional für die Region Europa
Compensation, Benefits, Remuneration, Payroll, HRIS, Controlling, Analytics, International Mobility, Travelmanagement
- 2016 - 2017
HR Manager Compensations & Benefits
AREVA GmbH
HR Manager für Compensation, Benefits, Payroll, HRIS, HR Controlling & Analytics, International Mobility, Travelmanagement
- 2012 - 2016
HR Manager Compensation & Benefits
AREVA GmbH
HR Manager für Compensation, Benefits, Payroll, HRIS, HR Controlling & Analytics
- 2010 - 2012
HR Manager
AREVA NP GmbH
- 2006 - 2009
HR Business Partner
AREVA NP
Koordination und Umsetzung von Personalthemen in Business Units Selbständige Betreuung/Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalfachlichen Themen
Ausbildung von Holger Reimann
- 2001 - 2004
Informatik / Betriebswirtschaft
Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie Nürnberg
- 1998 - 2001
kaufmännische Ausbildung
IHK Bayreuth
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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