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Juliane Hayenga

Angestellt, Vice President global Performance & Talent Management, Metro AG
Düsseldorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Talentmanagement
Performance Management
Transformation
Change Management
Strategy
Projektmanagement
HR
Processmanagement
Cross functional experience
Reorganization and Restructuring
Zielgruppengerechte Kommunikation
Teamorientierung
Focus on Results
Beratung
Englische Sprache

Werdegang

Berufserfahrung von Juliane Hayenga

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2022

    Vice President global Performance & Talent Management

    Metro AG

  • 1 Jahr und 10 Monate, März 2020 - Dez. 2021

    Head of Performance and Talent Management

    METRO AG

  • 3 Jahre und 10 Monate, Mai 2016 - Feb. 2020

    Manager METRO Cash&Carry Transformation

    Metro AG, Düsseldorf

  • 8 Monate, Sep. 2015 - Apr. 2016

    Value Creation Manager

    METRO AG
  • 5 Monate, Apr. 2015 - Aug. 2015

    Projektmanagement Restrukturierung

    Metro AG, Düsseldorf

  • 1 Jahr und 1 Monat, März 2014 - März 2015

    Elternzeit

    Familie - Elternzeit

  • 1 Jahr und 4 Monate, Nov. 2012 - Feb. 2014

    Executive Assistant

    Metro AG

    Executive Assistant to Heiko Hutmacher, Member of the Management Board of METRO AG - Diverse Projekttätigkeiten sowie inhaltliche Unterstützung des Vorstands bei diversen Themen - zwischenzeitlich 1 Jahr Elternzeit (März 2014 - März 2015) - danach Unterstützung bei der Implementierung, bes. den Personalauswirkungen, eines neuen Operating Models zwischen Corporate und den Ländern

  • 1 Jahr und 7 Monate, Apr. 2011 - Okt. 2012

    Lead Auditor Supply Chain & Procurement

    Metro AG

    Konzeption, Steuerung und Durchführung von Auditserien in den Bereichen Supply Chain, Procurement und Vertrieb. Durchführung von Beratungsprojekt im operativen Einkauf.

  • 3 Jahre und 2 Monate, Feb. 2008 - März 2011

    Projektleiterin Operations, Corporate Internal Audit

    Franz Haniel & Cie. GmbH

    Leitung von Audit- und Beratungsprojekten im Bereich Operations. Insbesondere Business Audits mit der Betrachtung gesamter Unternehmenseinheiten (Strategie, Prozesse, IKS, ...) sowie von Supply Chain Projekten mit besonderem Fokus auf Beschaffungseinheiten (z.B.Definition der Ablauforganisation und Anbindung an die internen Kunden). Mitarbeit im Strategieprojekt Haniel 2020 zur Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten auf direkten Auftrag des CEO. Regelmäßige Ergebnispräsentationen auf allen Ebenen.

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2006 - Jan. 2008

    Consultant

    Accenture GmbH

    Mitarbeit in Supply Chain-Projekten und Leitung von Teilprojekten in den Branchen Automobilindustrie, Chemische Industrie, Pharma, Communication & High Tech; Funktionaler Fokus auf SC-Prozessanalyse und -design (S&OP, Bestandsplanung, Demand Planning, ...), Organisationsanalyse und -design sowie Supply Chain Strategie

  • 6 Monate, Sep. 2003 - Feb. 2004

    Produktionslogistik - Dispositionsprojekte

    Volkswagen de México S.A.

    Durchführung der kontinuierlichen Dispositionsreportings und von 2 eigenen Projekten: Optimierung des Prozesses der Bestandsaufnahme an der Produktionslinie sowie Analyse und Reduktion der Bandstillstände

  • 2 Jahre, Okt. 2001 - Sep. 2003

    wissenschaftliche Hilfskraft

    Universität Münster

    Vorbereitung und Leitung von Mathematik - Proseminaren mit bis zu 200 Teilnehmern

  • 8 Monate, März 2001 - Okt. 2001

    Praktikantin

    Ericsson Consulting GmbH

Ausbildung von Juliane Hayenga

  • 5 Jahre und 3 Monate, Okt. 2000 - Dez. 2005

    Betriebswirtschaftslehre

    Westfälische Wilhelms Universität Münster

    Supply Chain Management/ Produktionslogistik Operations Research/ Quantitative Methoden allgemeine BWL

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

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