Kristin Scholz
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kristin Scholz
- 3 Jahre und 4 Monate, Okt. 2022 - Jan. 2026
People Lead
ipoque – a Rohde & Schwarz company
Disziplinarische Führung von POs, SMs und Requirements Engineers. Schwerpunkte: Teamentwicklung, Rollenklärung, agile Organisationsentwicklung, Change-Begleitung und Verbesserung teamübergreifender Zusammenarbeit. Enge Zusammenarbeit mit Management, Produktmanagement, Entwicklung und Architektur zur Klärung von Verantwortlichkeiten, Schnittstellen und strukturellen Verbesserungen. Begleitung von Mitarbeitenden durch 1:1s, Workshops u.a. mit Fokus auf Vertrauen, Verantwortung und wirksame Zusammenarbeit.
- 4 Jahre und 5 Monate, Sep. 2016 - Jan. 2021
Referentin für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Innovationsbüro Fachkräfte für die Region - DIHK Service GmbH
Konzeption und Steuerung von Kommunikations- und Veranstaltungsformaten mit Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und regionalen Netzwerken. Schwerpunkte: strukturierte Aufbereitung komplexer Themen, zielgruppengerechte Kommunikation, Stakeholderkoordination sowie Entwicklung von Formaten für Austausch, Vernetzung und Wissenstransfer.
- 2014 - 2017
Selbstständige Tätigkeit – Content & Konzeption
Content & Konzeption für unterschiedliche Projekte
Entwicklung strategischer Kommunikations- und Content-Konzepte für unterschiedliche Zielgruppen und Kommunikationsziele. Schwerpunkte: Zielgruppenanalyse, Strukturierung komplexer Inhalte und Übersetzung in verständliche, wirkungsorientierte Formate.
- 1 Jahr und 8 Monate, März 2014 - Okt. 2015
Wissenschaftliche Mitarbeiterin & Dozentin
Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Erstellung von Diskursanalysen sowie Erhebung und Auswertung qualitativer Interviews im Rahmen des Drittmittelprojekts „Ladakh: die Hervorbringung eines kulturellen Erbes“. Eigenständige Konzeption und Durchführung universitärer Seminare inklusive Betreuung von Studierenden und Abnahme von Studienleistungen.
Sprachen
English
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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