Leon Prieb
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Leon Prieb
- Bis heute 6 Monate, Feb. 2026 - Juli 2026
Junior Specialist HR-Services
Schäfer Shop Deutschland
• Betreuung von 250 Mitarbeitenden und Führungskräften entlang des Employee-Lifecycles • Steuerung und Durchführung von Recruiting- und Auswahlprozessen bis zur erfolgreichen Besetzung • Umsetzung sämtlicher personeller Maßnahmen von der Vertragserstellung bis zum Ein- und Austritt • Beratung in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit Payroll und Betriebsrat • Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
- Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit März 2024tecis Finanzdienstleistungen AG
Selbständiger Repräsentant
• Akquise und Beratungsunterstützung • Erstellung von individuellen Finanzkonzepten
- 1 Jahr und 7 Monate, Juli 2024 - Jan. 2026
Junior HR-Manager Global Sales
Viega GmbH & Co. KG
• Unterstützung der HR-Management Positionen in operativen und strategischen Personalthemen • Mitwirkung in Talentförderungsprojekten und Recruiting-Prozessen im Außendienst • Durchführung Schulungen und Aufbau einer Kennzahlenbasierten Berichtsstruktur
• Ressortleitung HR (2024) • Bearbeitung externer Projekte • Koordination eines 2-3-köpfigen Teams
Ausbildung von Leon Prieb
- 4 Jahre und 5 Monate, Okt. 2021 - Feb. 2026
BWL
Universität Siegen
• Spezialisierungen: Personal- und SME-Management • Abschlussarbeit: Strategien der Nachfolgeplanung für Unternehmenspositionen mit Führungsverantwortung
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