Michael Sindram
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Michael Sindram
- Bis heute 2 Monate, seit Jan. 2026
Gesellschafter und Beirat
Ampeers Group
- Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Juni 2022
Gründer und Interims-Geschäftsführer
openESG GmbH
openESG bietet eine automatisierte SaaS-Lösung zur Erfassung, Validierung und Bewertung von ESG-Risiken, die von führenden Bankenin der DACH-Region genutzt wird. Verantwortung: Gründung, Aufbau und Skalierung eines profitablen SaaS-Geschäftsmodells im hochregulierten Bankensektor.
- Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Juni 2022
Gesellschafter und Beirat
Envoria GmbH
Envoria ist die All-in-One-Lösung für die Analyse, das Controlling und das Reporting von Nachhaltigkeits- und Finanzkennzahlen in Konzernen als auch in mittelständischen Unternehmen.
- 2 Jahre und 9 Monate, Apr. 2020 - Dez. 2022
Vorsitzender des Vorstands
Westag AG
Die Westag AG ist ein börsennotierter Hersteller von hochwertigen Bauelementen für den Bau und Innenausbau mit seinerzeit über 1.300 Mitarbeitenden und 250 Mio. EUR Umsatz. Verantwortung: Transformation der Westag AG zu einem modernen, innovationsgetrieben Premium-Anbieter mit klarem Markt- und Markenprofil. Verantwortlich für Ressort Technik.
- 2 Jahre und 2 Monate, Feb. 2018 - März 2020
Geschäftsführer (alleinvertretungsberechtigt)
Wrede Industrieholding GmbH & Co. KG
Die Wrede Industrieholding war die strategische Holding für die industriellen Aktivitäten der Familie Wrede mit einem Umsatz von 600 Mio. Euro, über 2.000 Mitarbeitenden und 14 Produktionsstandorten weltweit. Verantwortung: Strategische Neuausrichtung der weltweiten Aktivitäten der Wrede-Gruppe und anschließender Verkauf aller unternehmerischen Beteiligungen auf Wunsch der Familie.
- 4 Jahre und 2 Monate, Dez. 2013 - Jan. 2018
Division Manager, Vertriebsleiter
Hilti Deutschland AG
Hilti entwickelt, produziert und vertreibt modernste Werkzeuge, Technologien, Dienstleistungen und Software für die globale Bauindustrie mit über 30.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von >7 Mrd. CHF. Verantwortung: P&L-Verantwortung für rd. 60 Mio. EUR Umsatz und ~100 Vertriebsmitarbeitende. Strategische Neuausrichtung und kulturelle Transformation der B2B-Direktvertriebsorganisation.
- 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2012 - Dez. 2013
Segmentleiter Central Europe
Hilti Deutschland AG
- 3 Jahre und 7 Monate, März 2009 - Sep. 2012
Senior Project Manager Engineered Products & High Tech
Roland Berger Strategy Consultants
Fokusthemen: Strategie und Geschäftsmodelle, Operational Performance Improvement, Vertrieb und Organisation
- 4 Jahre und 2 Monate, Jan. 2005 - Feb. 2009
Senior Consultant
Oliver Wyman Consulting
Ausbildung von Michael Sindram
- 4 Jahre und 4 Monate, 2000 - Apr. 2004
Betriebswirtschaftslehre
Universität Mannheim
Finanzierung, International Management, Marketing
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Grundlagen
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