Dr. Sven Gross

Partner / Gesellschafter, Partner und Senior Berater, Bright Answer
Tallinn, Estland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Betriebliches Gesundheitsmanagement
Personalentwicklung
Datenanalyse
Evaluation
Personal-Controlling
Organisationsentwicklung
Unternehmensberatung

Werdegang

Berufserfahrung von Sven Gross

  • Bis heute 8 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2017

    PERSONAL- UND ORGANISATIONSENTWICKLER

    Bundesamt für Gesundheit BAG

  • Bis heute 14 Jahre und 4 Monate, seit März 2011

    Partner und Senior Berater

    Bright Answer

    Entwicklung von individuellen Lösungen für webbasierte, komplexe Studiendesigns oder Analysetools im Bereich der sozialwissenschaftlichen Forschung und des betrieblichen Human Resources Managements. Beratung bei Datenerfassung und komplexen Datenanalysen in den Bereichen Personal-Controlling und betriebliches Gesundheits-Controlling.

  • 5 Jahre und 7 Monate, Mai 2011 - Nov. 2016

    Projektleiter und Fachspezialist Betriebliches Gesundheitsmanagement

    SBB AG

  • 1 Jahr und 7 Monate, Aug. 2009 - Feb. 2011

    Freelancer

    mh cloud solutions

    Beratung bei Datenerfassung und komplexen Datenanalysen in den Bereichen Personal-Controlling, betriebliches Gesundheits-Controlling.

  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2007 - Juli 2010

    Wissenschaftlicher Assistent

    Universität Bern

    Forschungsinteresse: Stress und Gesundheit am Arbeitsplatz, komplexe Analysen von Längsschnittdaten

  • 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2008 - Juni 2010

    Fachassistent

    Verein Gleichstellungs-Controlling

  • 4 Monate, Okt. 2006 - Jan. 2007

    Praktikant

    diacova AG
  • 3 Jahre und 3 Monate, Aug. 2002 - Okt. 2005

    Personalassistent

    DEZA

  • 2 Jahre und 1 Monat, Apr. 2003 - Apr. 2005

    Projektleitung

    EFPSA

  • 2 Jahre und 2 Monate, Apr. 2002 - Mai 2004

    Projektleitung

    psyCH

    Gründung des studentischen dachverband psychologie schweiz (psyCH)

Ausbildung von Sven Gross

  • 6 Jahre und 5 Monate, Juni 2007 - Okt. 2013

    Arbeits- und Organisationspsychologie

    Universität Bern

    Kurzfristige Stressreaktionen und langfristige Stresspathogenese: Erkenntnisse durch Anwendung von intra-individuellen Auswertungsverfahren am Beispiel von sozialen Stressoren am Arbeitsplatz.

  • 6 Jahre und 6 Monate, Okt. 2000 - März 2007

    Arbeits- und Organisationspsychologie

    Universität Bern

    Arbeits- und Organisationspsychologie Diagnostik Betriebswirtschaftslehre

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

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