Thomas Lindmeyer
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Lindmeyer
- Current 6 years and 1 month, since May 2020
Head of HR Management Central Units
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
- 1 year and 1 month, Apr 2019 - Apr 2020
Team Manager HR Management Central Units
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
- 8 years and 1 month, Mar 2011 - Mar 2019
HR Business Partner
OBI Group Holding SE & Co. KGaA
HR Business Partner für die Bereiche IT, Digital/E-Commerce, Logistik, Indirect Procurement _______________________________ HR Management, Personalbeschaffung, Recruiting, People Development, Arbeitsrecht
- 3 months, Dec 2010 - Feb 2011
Personalreferent
OBI Smart Technologies GmbH
IT Personalrecruiting
- 3 years and 2 months, Oct 2007 - Nov 2010
Personalreferent
GfD Gesellschaft für Datenverarbeitung mbH (IT-Dienstleister der OBI Gruppe)
Personalrecruiting, Personalentwicklung
- 3 years and 3 months, Jul 2004 - Sep 2007
BA-Student
GfD Gesellschaft für Datenverarbeitung mbH (IT-Dienstleister der OBI Gruppe)
Tätigkeitsfelder u.A.: Personalrecruiting, Personalentwicklung, Rechnungswesen, Buchhaltung, DV-Organisation
Ausbildung von Thomas Lindmeyer
- 3 years, Oct 2004 - Sep 2007
Geschäftsprozesse im Industriebetrieb
Berufsakademie Heidenheim
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
Spanish
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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