Thomas Siegers

Angestellt, Group HR / Executive HR, Digital Learning Expert, E.ON SE
Essen, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

SAP LSO
Reporting
Learning Processes
Learning & Development
Learning Specialist
Learning Management System Implementation
SuccessFactors Learning
Konzeption Entwicklung und Organisation von Train
Prozessoptimierung
Performance Support
Kostenoptimierung
Bildungscontrolling
HR Controlling
Kostenmanagement
Weiterbildung
Hohe Zielstrebigkeit
Zuverlässigkeit
Teamgeist
Excel
SAP Key User

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Siegers

  • Current 8 years and 5 months, since Jan 2018

    Group HR / Executive HR, Digital Learning Expert

    E.ON SE

    Digitalisierung im Bereich des Lernens bei E.ON vorantreiben. Förderung von Vereinfachung, Effizienz und Optimierung des konzernweiten Lernens auf Basis der verfügbaren Lerntechnologien (SuccessFactors) bei E.ON. Konzernweite Beratung und Unterstützung bei anstehenden länderübergreifenden Lernprojekten für Online-Content und Präsenztrainings.

  • 5 years, Jan 2013 - Dec 2017

    Referent Learning & Development, Expert Performance & Controlling

    E.ON SE

    Analyse und Statistik von Weiterbildungsdaten; Bildungscontrolling, Berichtserstellung – vom Dashboard über KPIs zur Trainingsorganisation; Compliance Reporting; Performance Support; Learning Management Systeme SAP LSO und SuccessFactors

  • 1 year, Jan 2012 - Dec 2012

    Specialist / Key-User LMS SAP LSO

    E.ON AG

    Entwicklung, Einführung und Steuerung von konzernweit einheitlichen Weiterbildungsrichtlinien und –Standards; Key-Account für alle relevanten Prozesse und Standards im Zusammenspiel mit dem LMS; Verantwortung für (fachliche) Rollen und Berechtigungen des LMS

  • 11 years, Jan 2001 - Dec 2011

    Training Specialist / LMS Expert (SAP LSO)

    E.ON Kraftwerke GmbH

    Trainingsmanagement; Management externer Weiterbildungspartner; Prozessharmonisierung und Prozessoptimierung; Datenanalysen und Weiterbildungsberichte; -Übergeordnete Aufgaben und Projekte: Aufbau einer Bildungscenterorganisation; konzernweite Implementierung von SAP LSO; Entwicklung und Einführung eines konzernweiten Bildungscontrollings

  • 3 years, Jan 1998 - Dec 2000

    Teamleiter / Vorhandwerker

    PreussenElektra GmbH

    Planung, Steuerung und Durchführung von Revisionen an Hochspannungsschaltanlagen in Kraftwerken.

  • 4 years and 11 months, Feb 1993 - Dec 1997

    Technischer Zeichner

    Ingenieurbüro Georg Mrzyk

    Entwicklung und Überarbeitung von Kraftwerksschaltplänen. Enge Zusammenarbeit mit Ingenieurteams in den Kraftwerken.

  • 6 months, Aug 1992 - Jan 1993

    Planungsingenieur

    Ingenieur- Planungsbüro Holz-Schalich GmbH

    Planung und Entwicklung von Schaltanlagen.

  • 5 months, Mar 1992 - Jul 1992

    Vorarbeiter

    Ruhrkohle AG

    Planung / Entwicklung und Erstellung von technischen Schaltplänen.

  • 6 years and 3 months, Dec 1985 - Feb 1992

    Elektriker

    Ruhrkohle AG

    Durchführung von elektrotechnischen Arbeiten im Übertage-Betrieb.

  • 3 years and 4 months, Sep 1982 - Dec 1985

    Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker

    Ruhrkohle AG

    Berufliche Ausbildung

Ausbildung von Thomas Siegers

  • 1 year, Feb 1999 - Jan 2000

    Betriebswirtschaftslehre

    Fachschule für Wirtschaft, Datteln

    Zusatzqualifikation Betriebswirtschaft für Techniker. Abendschule, berufsbegleitend

  • 4 years, Feb 1988 - Jan 1992

    Elektrotechnik

    Fachschule für Technik

    Abendschule, berufsbegleitend

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

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