Tim Di Meco

Angestellt, HR Director Germany & Austria, CSM Deutschland GmbH
Bremen, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Arbeitsrecht
Betriebsverfassungsrecht
Organisationsentwicklung
Recruiting
Personalmarketing
Personalbetreuung
Schichtsysteme
Nachfolgeplanung
Personalmanagement
Personalcontrolling
Sozialversicherungsrecht
Tarifvertrag
Betriebsvereinbarung
Verhandlungsführung
Projekterfahrung
Kompetenzmanagement
Variable Vergütungssysteme
Zielvereinbarung
Change Management
Due Diligence
Personalverantwortung
Interessenausgleich
Tarifverhandlung
Absenteeism
Post-Merger-Integrationen
Mitarbeiter
Personalführung
HR Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Tim Di Meco

  • Current 9 years and 10 months, since Aug 2016

    HR Director Germany & Austria

    CSM Deutschland GmbH

    HR Director Deutschland (mit 5 Standorten) sowie Österreich (Standort Klagenfurt). Zudem Prokurist und HR Business Partner für die Division Traditional Trade Europe. Ansprechpartner des Wirtschaftsausschusses, des Gesamtbetriebsrates, der Arbeitgeberverbände und der Gewerkschaft.

  • 9 years and 4 months, Apr 2007 - Jul 2016

    Personalreferent

    ATLAS ELEKTRONIK GmbH

    Personalleitung des Bereiches Operations (COO) am Standort in Bremen mit Zentraler Entwicklung und Produktion, dazu die Personalleitung des Qualitätswesens, der IT sowie der Hagenuk Marinekommunikation in Kiel. Der Betreuungsbereich umfasste insgesamt mehr als 1.000 Mitarbeiter/innen. Fachlich führte ich ein Team von 3 Mitarbeiter/innen.

  • 2 years and 6 months, Oct 2004 - Mar 2007

    Personalreferent

    B+V Industrietechnik GmbH - Betriebsübergang zur MAN TURBO AG, Hamburg

  • 3 years and 8 months, Feb 2001 - Sep 2004

    Personalreferent

    Space Center Bremen

Ausbildung von Tim Di Meco

  • 5 years and 5 months, Sep 1994 - Jan 2000

    Betriebswirtschaft

    Fachhochschule Bremen & Università di Firenze

    Personalwesen, Marketing

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Italian

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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