Mag. Ursula Burgstaller-Skalla
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ursula Burgstaller-Skalla
- Bis heute 4 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2020
Head of Human Resources u Prokuristin
msg-Plaut Gmbh
Human Resources Life-Cycle, HR-Digitalization
- Bis heute 9 Jahre, seit Aug. 2016
Personalberatung, Training, Coaching
Burgstaller-Skalla Consulting e. U.
- Bis heute 10 Jahre und 1 Monat, seit Juli 2015
Personalberatung, Training, Coaching
Personalberatung
- 3 Jahre und 9 Monate, März 2017 - Nov. 2020
Human Resources Manager
TBA21 Thyssen-Bornemisza Art Contemporary
- 6 Jahre und 6 Monate, Jan. 2009 - Juni 2015
Human Resources Management
Austria Card GmbH
Recruiting, Vertragsgestaltung, Compensation & Benefits, Arbeitsrecht, Verhandlungen mit dem Betriebsrat, Personalentwicklung, HR-Projekte, HR-Prozesse, Hauptverantwortung für interne und externe Audits, Reporting, Budgetierung, HR-Controlling, HR-Kennzahlen, Personalverantwortung
- 7 Monate, Juni 2008 - Dez. 2008
Consulting
BAB Unternehmensberatung GmbH
Beratung und Training von Klein- und Mittelbetrieben im Bereich Personalentwicklung, Kommunikation, Diversity
- 1 Jahr und 7 Monate, Nov. 2006 - Mai 2008
HR Consultant in England and Austria
e.g. Swietelsky Construction Company ltd. Reading, UK
Berater bei internationalen Assessment Centern, Erstellung von Prozessen und Policies für ein englisches Bauunternehmen und Umsetzung dieser in UK, Recruiting und Personalentwicklung
- 4 Jahre und 7 Monate, Apr. 2002 - Okt. 2006
Strategische Personalentwicklung für Central Eastern Europe & GENERALI AKADEMIE
Generali Holding Vienna AG
Generali Akademie und strategische Personalentwicklung - Entwicklung und Durchführung von Workshops und Management Programmen, Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklung z.B.: Mitarbeitergespräch, Potenzialanalyse, Nachfolgeplanung, 360 Grad Feedback, Management Audit, Erstellen von persönlichen Entwicklungsplänen, Feedback Gespräche, Mentoren Programm
- 1 Jahr und 3 Monate, Jan. 2001 - März 2002
Research Associate - Executive Search
Spencer Stuart
Direktansprache, Bewerber Interviews, Präsentationen vor Kunden, Erstellung von Berichte, Datenbankpflege und Abfrage, Branchenspezialisierung - Industrie und Human Resources
Ausbildung von Ursula Burgstaller-Skalla
Handelswissenschaften
Wirtschaftsuniversität Wien
Sprachen
Englisch
Fließend
Deutsch
Muttersprache
Französisch
Grundlagen
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