Wir sind ein führender, weltweit agierender Hersteller von Lösungen für die instrumentelle Analytik, in der Medizintechnik und im Bereich der Testmaschinen. Wir entwickeln und produzieren innovative Produkte für Labore in der Industrie, Wissenschaft und diversen Institutionen. Die Marke Shimadzu steht seit mehr als 150 Jahren für Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation. Durch diese Werte und unsere über 950 Mitarbeiter (m/w/d) in Europa gelingt es uns, die hohen Ansprüche unserer internationalen Kunden kontinuierlich zu übertreffen.

Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir für unsere Europazentrale in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

HR-Generalisten / Personalreferenten (m/w/d)

• Beratung und Betreuung der Mitarbeiter (w/m/d) in allen HR relevanten Fragestellungen
• Vor- und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Betreuung des gesamten Recruiting Prozesses, von der Stellenausschreibung, Teilnahme an Bewerbungsgesprächen und der Unterstützung bei dem gesamten Bewerbermanagement bis zur Einstellung
• Erstellen von Stellenbeschreibungen, Arbeitsverträgen und Bescheinigungen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Pflege der Personalakten, der Personalstammdaten sowie der Personalzeitwirtschaft
• Umsetzung der Personalprozesse (z.B. Berechnung von Prämien / Boni / Zielvereinbarungen, J-SOX, Mitarbeitergespräche, ISO-Zertifizierungen, Training)
• Mitwirkung bei internen und externen HR-Reports (Headcount, Gender Pay Gap, CSRD)
• Mitgestaltung von Personalmarketing, Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement sowie die Optimierung bestehender HR-Prozesse und Tools
• Betreuung und Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements

• Sie besitzen einen Hochschulabschluss oder eine kaufmännische Ausbildung; wünschenswert wäre die Zusatzausbildung zum/zur Personalfachkaufmann / -frau
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld, idealerweise in einem Vertriebsunternehmen
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sie bringen Erfahrung im Umgang mit MS-Office Programmen, insb. gute Excel sowie ggf. SAP-Kenntnisse mit
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise gehören zu Ihrem Selbstverständnis
• Sie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitszeiten
• Berufliche Aus- und Weiterbildung
• Teamwork in einem wachstumsorientierten, stabilen und weltweit agierenden Unternehmen
• Ein internationales und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. durch EGYM Wellpass und Lease a Bike
• Kostenfreie Parkplätze
• Corporate Benefits
• Gemeinsame Veranstaltungen und Events

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