Anforderungsprofil Weiterbildung zur/zum HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg.
HR Operations Specialist 80%-100%
Personal Knobel AG
Schwerzenbach
Vollzeit75.000 CHF – 91.000 CHF
Folgend die Stellenausschreibung bei Kunden: HR Operations Specialist 80%-100% Was wir bieten Bei uns arbeiten Menschen mit echter Leidenschaft.
Finance & HR Manager (w/m / d) 100%
Brunner-Anliker Maschinen AG
Opfikon
Vollzeit89.000 CHF – 118.000 CHF
Finance & HR Manager (w/m/d) 100% Finance & HR Manager (w/m/d) 100% Unsere 100-jährige Geschichte ist die Basis unseres Knowhows in den Bereichen Schneiden, Reiben
Finance & HR Manager (w/m/d) 100%
Brunner-Anliker Maschinen AG
Opfikon
Vollzeit84.000 CHF – 129.000 CHF
Finance & HR Manager (w/m/d) 100% Finance & HR Manager (w/m/d) 100% Unsere 100-jährige Geschichte ist die Basis unseres Knowhows in den Bereichen Schneiden, Reiben
International Mobility Specialist - HR Professional 80% (m/w/d)
Linde
Pfungen
Vollzeit89.000 CHF – 108.500 CHF
den Bereich Secondment und HR Stellvertretung der HR-Sachbearbeiterin bei Ferienabwesenheiten Enge Zusammenarbeit mit den Payrollverantwortlichen für die Monatslohnläufe
HR Business Partner (60- 80%)
Climeworks AG
Opfikon
Vollzeit82.500 CHF – 120.500 CHF
Innovation & Development: You support the continuous evolution of HR as a function from process improvements and HR analytics to impactful HR projects that shape
HR Generalist (m/w/d) 60%
betterview AG
Winterthur
Vollzeit77.500 CHF – 90.000 CHF
Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine*n HR Administration Specialist für unser HQ in Winterthur. betterview ist nicht nur Marktführer im Augenlasern –
Progress personal ag It-spezialist / system architect, 80-100% (w/m/d) Envie
Progress personal ag
Wängi
Vollzeit
anstellungsbedingungen sowie von einem modernen und dynamischen umfeld. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es nun eine kreative sowie pflichtbewusste fachperson als it-spezialist
HR Generalist 100% (m/w/d)
NYDEGGER Personal/Engineering AG
Bassersdorf
Vollzeit75.500 CHF – 101.000 CHF
Gerne steht Ihnen auch Herr Reto Neukom, Senior HR Consultant / Mitglied der Geschäftsleitung unter +41 79 832 70 25 / +41 56 249 40 04 oder per Mail zur Verfügung
Progress personal ag It-spezialist / system architect, 80-100% (w/m/d) Envoyer
Progress personal ag
Wängi
Vollzeit
anstellungsbedingungen sowie von einem modernen und dynamischen umfeld. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es nun eine kreative sowie pflichtbewusste fachperson als it-spezialist
Progress personal ag It-spezialist / system architect, 80-100% (w/m/d) Invia
Progress personal ag
Wängi
Vollzeit
anstellungsbedingungen sowie von einem modernen und dynamischen umfeld. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es nun eine kreative sowie pflichtbewusste fachperson als it-spezialist
Zu den Ersten gehören
Head of Human Resources (all genders)
Griesser AG
Aadorf
Vollzeit94.000 CHF – 126.000 CHF
dass die definierten HR-Prozesse in allen Tochtergesellschaften der Marke Griesser umgesetzt und gelebt werden und führen dabei die HR-Verantwortlichen in den Ländergesellschaften
Progress personal ag Immobilienbewirtschafter gewerbeimmobilien, 90 - 100% (w/m/d) Envoyer
Progress personal ag
Winterthur
Vollzeit
Progress personal ag Treuhänderin fa, 60 - 100% (w/m/d) Invia
Progress personal ag
Eschenz
Vollzeit
bereichen treuhand, steuer- und betriebsberatung sowie wirtschaftsprüfung an. durch die permanente und gezielte förderung der aus- und weiterbildung erhöht dieser spezialist
Progress personal ag Immobilienbewirtschafter gewerbeimmobilien, 90 - 100% (w/m/d) Invia
Progress personal ag
Winterthur
Vollzeit
Mitarbeiter/In Personal und Finanzen 40-100% (Jobsharing möglich)
Personal Knobel AG
Fehraltorf
Vollzeit83.500 CHF – 118.000 CHF
Human Resources Professional 80 - 100% (m/w/d)
Linde
Pfungen
Vollzeit92.000 CHF – 109.500 CHF
Hier sind Sie in Ihrem Element Sie sind die Ansprechperson für alle Mitarbeitenden in sämtlichen administrativen HR-Belangen Ihre ersten Rekrutierungserfahrungen
Progress personal ag It-spezialist / system architect, 80-100% (w/m/d) Enviar
Progress personal ag
Wängi
Vollzeit
anstellungsbedingungen sowie von einem modernen und dynamischen umfeld. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es nun eine kreative sowie pflichtbewusste fachperson als it-spezialist
HR Business Partner (m/w/d) mit Teamleiterfunktion
Schiller Automation GmbH & Co. KG
Sonnenbühl
Vollzeit110.500 CHF – 133.000 CHF
KG | Automation | 72820 Sonnenbühl Für unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) mit Teamleiterfunktion Ihre Aufgaben: Verantwortung
Progress personal ag It-spezialist / system architect, 80-100% (w/m/d) Send
Progress personal ag
Wängi
Vollzeit110.500 CHF – 124.500 CHF
anstellungsbedingungen sowie von einem modernen und dynamischen umfeld. zur ergänzung des aufgeschlossenen teams sucht es nun eine kreative sowie pflichtbewusste fachperson als it-spezialist
