Adrian Brosterhues-Niedziolka

Mandat: Part-Time-Unterstützung der creditPass-Plattform im Umfeld Risk, Fraud, Payment Decisioning und datenbasierter Prüf- und Entscheidungslogiken Verantwortung: Fachliche Einordnung produkt- und kundenbezogener Fragestellungen im Plattformkontext Schwerpunkt: Strukturierung von Anforderungen, Analysepunkten und konkreten Handlungsoptionen Schnittstelle: Plattform, Produktlogik, Kundenanforderungen und operative Umsetzbarkeit

Mandat: Markt- und kundenseitige Betreuung von Enterprise-Kund*nnen im E-Commerce- und Payment-Umfeld Verantwortung: Strukturierung produktnaher Risk-, Fraud-, Identity- und Decisioning-Themen im Plattform- und Checkout-Kontext Schwerpunkt: Übersetzung von Kundenanforderungen in klare Handlungsoptionen, Lösungsansätze und Anforderungslogiken Schnittstelle: Markt, Kund*innen, Produkt, Analyse und Technologie

Mandat: Fokussierte Verantwortung für CUBE in der neuen Produktmanagementstruktur Verantwortung: Produktstrategie, Roadmap, Priorisierung sowie P&L-/Profitcenter-Steuerung Schwerpunkt: Modulare Risk-, Fraud-, Identity- und Decisioning-Logiken; Marktausrichtung und delivery-nahe Weiterentwicklung Schnittstelle: Geschäftsführung, Produkt, Technologie, Analyse, Vertrieb und Partner Unternehmenshistorie: Boniversum wurde 09/2025 auf die Experian-Tochter infoscore Consumer Data GmbH verschmolzen.

Mandat: Gesamtverantwortung für CUBE, Adresse, Ident, Bonität, Monitoring und Consumer Verantwortung: Steuerung von Portfolio, Roadmap und Priorisierung; Leitung des Steeringboards; P&L-Verantwortung für CUBE Schwerpunkt: Transformation von über 350 Varianten in neun Kernprodukte mit KPI-, Governance- und Good-Better-Best-Logik; Führung von drei Mitarbeitenden disziplinarisch und einer Person fachlich Schnittstelle: Geschäftsführung, Produkt, Technologie, Analyse und Vertrieb

Mandat: Aufbau und Entwicklung von Risk Solutions und CUBE Verantwortung: Produktstrategie, Markteinführung und Skalierung von CUBE; P&L- und Profitcenter-Steuerung Schwerpunkt: CUBE mit Pilotkund*innen zum Marktstart geführt, als modulare B2B-Decisioning-Plattform etabliert und 2020 mit dem CrefoAward ausgezeichnet; drei Mitarbeitende disziplinarisch und eine weitere Person fachlich geführt Schnittstelle: Geschäftsführung, Product Owner, Technologie, Analyse und Vertrieb

Arbeitgeber: GFKL PayProtect GmbH (heute Teil der Lowell Gruppe) Mandat: Weiterentwicklung der PayProtect Decision Engine für E-Commerce und Factoring Verantwortung: Produktentwicklung, Pricing, Kundenintegrationen und Innovationen bis zum Go-live Schwerpunkt: Kaskadierte Adress-, Identitäts-, Bonitäts- und Fraud-Prüfungen; Abstimmung mit Technologie, Legal und Datenschutz Ergebnis: Skalierbare Entscheidungslogik und stabile Händlerstrecken

Arbeitgeber: GFKL Financial Services AG (heute Teil der Lowell Gruppe) Mandat: Einstieg in das Produktmanagement Neue Medien Verantwortung: Unterstützung der Produktentwicklung und Weiterentwicklung von ClientMatching Schwerpunkt: Markt- und Kundenanalysen sowie Business Development im E-Commerce- und Factoring-Umfeld Ergebnis: Fachliche und marktseitige Grundlagen für das spätere Produktmandat im E-Commerce geschaffen

Arbeitgeber: GFKL PayProtect GmbH, vormals Domnowski Inkasso GmbH (heute Teil der Lowell Gruppe) Mandat: Einstieg in Vertrieb und Backoffice; ab 01/2010 Messeplanung und Marketing/PR Verantwortung: Vertriebsunterstützung, Koordination von Messeauftritten und marktseitige Kommunikation Schwerpunkt: Verbindung von Kunden-, Markt- und Organisationsthemen als Grundlage für den Wechsel in das Produktmanagement

Mandat: Projektvertrieb einer B2B-Softwarelösung für mobile Mitarbeitende Verantwortung: Neukundenakquise, Produktpräsentationen, Dokumentation von Kundenanforderungen und Angebotserstellung Schwerpunkt: Übersetzung kundenseitiger Anforderungen in umsetzbare Lösungskonzepte; Messen und Direktwerbeaktionen Ergebnis: Frühe Grundlage für die Schnittstellenkompetenz zwischen Kundenbedarf, Prozesslogik und technischer Umsetzung

Mandat: Kundenberatung und kaufmännisch-technische Betreuung im IT-Fachhandel Verantwortung: Verkauf von Hard- und Software, Projektabwicklung, Großkundenbetreuung und Wareneinkauf Schwerpunkt: Technische Beratung, passende Lösungsauswahl und operative Begleitung von Kundenaufträgen Ergebnis: Frühe Verbindung von Produktverständnis, Kundenbedarf und technischen Lösungen; Mitarbeit an Online-Shop- und E-Commerce-Prozessen

Mandat: Kaufmännisch-technische Ausbildung zum IT-Systemkaufmann Verantwortung: Kundenberatung, Verkauf von Hard- und Software, Projektabwicklung, Großkundenbetreuung und Einkauf Schwerpunkt: Verbindung technischer Produktkenntnis mit Kundenbedarf, operativen Abläufen und digitalen Prozessen Ergebnis: IHK-Abschluss 01/2005 und Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Mandat: Einjähriges Praktikum als System-Elektroniker zur beruflichen Orientierung im IT-Fachhandel Verantwortung: Unterstützung im Tagesgeschäft und Einblick in technische sowie kundenbezogene Arbeitsabläufe Schwerpunkt: Grundlagen in Hardware, Software, Netzwerken und Kundenservice Ergebnis: Entscheidung für die anschließende Ausbildung zum IT-Systemkaufmann, die ab 08/2001 im selben Unternehmen begann