
Charlotte Steinhilber
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Charlotte Steinhilber
- Bis heute 6 Jahre, seit Mai 2019
Business Coach
Steinhilber Business Coaching
- Globale Verantwortung für das Development Center der Nachwuchsführungskräfte (Top Executives) - Strategischer Aufbau und weltweiter Roll-out eines konzernweiten Potenzialprogramms - Globale Projektleitung für die Einführung eines Online-Persönlichkeitsfragebogens als Entwicklungsangebot für neue Talentpools - Entwicklung eines konzernweiten Coaching-Ansatzes
- 1 Jahr und 8 Monate, Dez. 2013 - Juli 2015
Senior Manager Management Development & Learning
thyssenkrupp Elevator AG
Globale fachliche Leitung der internen Lernorganisation: - Strategische Weiterentwicklung des „Target Operating Models“ und Portfoliomanagement - HR Business Partner Rolle für die Zentralfunktionen „Research & Development“ und „Manufacturing“ zur Entwicklung von neuen Trainingsformaten - Projektleitung zur globalen Einführung eines Learning Management Systems - Mitarbeit bei der Konzeption eines konzernweiten Kompetenzmodells
- 1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2012 - Nov. 2013
Consultant Talent & Organization
Accenture Management Consulting
Talent Management, Business Transformation, Change Management im Rahmen einer globalen SAP Implementierung
- 5 Monate, Apr. 2011 - Aug. 2011
Beraterin
miha bodytec GmbH
Entwicklung eines Kompetenzprofils, Konzeption und Durchführung der Kandidaten Assessments
- 2 Monate, Juli 2010 - Aug. 2010
Beraterin
IBN Recruitment Stellenbosch/ South Africa
Strategische Weiterentwicklung der neu gegründeten Unternehmensgruppe Projektabstimmung mit Kunden, Führen von Auswahlinterviews
- 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2008 - Juni 2010ifp | Personalberatung Managementdiagnostik
Personalberaterin