Corinna Vogt
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Corinna Vogt
- Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Aug. 2020Deutsche Bahn
Geschäftsleiterin DB Training, Learning & Consulting
Personal- und Führungskräfteentwicklung, Employer Branding, Mitarbeiterbefragungen, Gesundheitsmanagement, Diversity, HR Kommunikation HR Services, Entgeltabrechnung, HR IT, HR Self Services Projektleitung HR Transformation
Umsetzung neue Organisationsstruktur bzgl Prozesse, Produkte, Rollen und Schnittstellen, HR-IT Infrastruktur, Changemanagement
HR, Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Talent Management, Berufsausbildung, Weiterbildung, Gesundheitsmanagement, HR Projekte, Great Place to Work, Mitarbeiterbefragungen, Employer Branding
- 3 Jahre und 6 Monate, Aug. 2008 - Jan. 2012
Leiterin Kundendialog
Ikano Bank GmbH
Customer Contact Center, Operations, Kunden begeistern!, Sales after Support, Qualitätssicherung, KPI-Steuerung, Workforcemanagement, Dokumentenmanagementsysteme, Automatisierung
- 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2006 - Juni 2008
Projekt Manager Implementierung Banking Services
Dresdner Bank AG
Service Center Retail Banking, Restrukturierung, Prozessoptimierung, Change Management
- 2 Jahre und 7 Monate, März 2004 - Sep. 2006
HR Shared Service Center
Dresdner Bank AG
Aufbau HR Shared Service Center, Prozessoptimierung, -Automatisierung, Change Management, Rollout-Management, Projektkommunikation, Professioneller interner Dienstleister
- 5 Jahre und 2 Monate, Apr. 2000 - Mai 2005
Senior-Consultant Change- & Projektmanagement
Dresdner Bank AG
Inhouse Consulting, Change Management, Post-Merger-Integration, Projektmanagement, Managementtraining, Coaching, Beratung, Moderation, Teamworkshops, Organisationsentwicklung
- 2 Jahre und 4 Monate, Dez. 1997 - März 2000
Personal- und Organisationsentwicklerin
Philips Semiconductors Hamburg
Training, Moderation, Workshops, Prozessbegleitung Gruppenarbeit, Business Games, Change Management, internationale Projektarbeit im Rahmen Begleitung Business Process Reengineering, EFQM
- 6 Monate, Mai 1995 - Okt. 1995
Personal- und Organisationsentwicklerin
Mercedes Benz AG Mannheim
Prozessbegleitung KVP / Kaizen, Organisationsentwicklung, Change Management, Moderation, Mitarbeiterevents
Ausbildung von Corinna Vogt
Ruhr-Universität Bochum
- Bis heute
Universität Mannheim
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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