DEBASMITA DATTA

Angestellt, Performance and Rewards Specialist, PANDORA Jewelry GmbH
Hamburg, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Consulting
Compensation & Benefits
Benchmarking
SAP
HR Services
Data Analysis
Job evaluation
variable pay
sales incentives

Werdegang

Berufserfahrung von DEBASMITA DATTA

  • Current 3 years and 6 months, since Dec 2022

    Performance and Rewards Specialist

    PANDORA Jewelry GmbH

  • 8 months, Mar 2022 - Oct 2022

    Rewards Consultant

    Mercer Deutschland GmbH

    My role involves providing client solutions in the following broad areas: • Compensation benchmarking • Mercer Survey implementation

  • 1 year and 11 months, Apr 2020 - Feb 2022

    Rewards Consultant

    Mercer

    My role involves providing client solutions in the following broad areas: • Compensation benchmarking • Compensation structure design • Benefits benchmarking • LTI/ STI benchmarking • Pay range design and grading • Variable pay / short term incentive design • Mercer Survey implementation

  • 10 months, Jun 2019 - Mar 2020

    Rewards Consultant

    Willis Towers Watson

  • 5 years and 4 months, Mar 2012 - Jun 2017

    IT Analyst

    Tata Consultancy Services

Ausbildung von DEBASMITA DATTA

  • 2 years, Jun 2017 - May 2019

    Masters of Business Administration

    Narsee Monjee Institute of Management Studies

    Human Resource Management, Industrial Relations, Compensation and Benefits, Managing Change and Organization Development, Organization Structure and Design, Learning and Development, Labour Laws, Talent Management, Talent Acquisition, HR Analytics, Organizational Behaviour.

  • 4 years, Aug 2007 - Jul 2011

    Applied Electronics and Instrumentation Engineering

    University Institute of Technology, Burdwan University

Sprachen

  • English

    C1 (Fließend)

  • German

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Hindi

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

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