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Marcus Wilke

Angestellt, Bereichsleiter HR Beratung, HR Services & Processing, Otto (GmbH & Co KG)
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Beratung des Top Managements in HR-Fragen
Langjährige Führungserfahrung (direkt und indirekt
Organisationsentwicklung
Change Management
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Arbeitsrecht (individual- und kollektivrechtlich)
Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
Verhandlung von Personalprogrammen
Trennungsmanagement
Digitalisierung in HR
Projektmanagement
Feedback- und Beurteilungssysteme
Stellenbewertungsverfahren (Hay & Gradar)
Compensation & Benefits
Kulturwandel- und NewWork-Initiativen
Agile Methoden
Eignungs- und Potenzialdiagnostik
HR-IT-Projektmanagement
SAP Fiori & HCM
HR Shared Services
HR Payroll

Werdegang

Berufserfahrung von Marcus Wilke

Ausbildung von Marcus Wilke

  • 5 Jahre und 8 Monate, Okt. 1993 - Mai 1999

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität Marburg

    Personal- und Organisationsmanagement, Marketing und Handel

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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