Johannes Prahl

Freiberuflicher Personalberater. Begleitung von Organisationen bei der Entwicklung, Implementierung und Neuausrichtung einer zukunftsorientierten Personalarbeit. Tätigkeitsfelder: nachhaltige Personalstrategie, Employer Branding, systematische Mitarbeitenden- und Führungskräfteentwicklung, interne Weiterbildungsveranstaltungen, Talent Management, Recruiting, Personalauswahl, Onboarding, Trennungsmanagement, interne Kommunikation, Coaching

Dozent für nachhaltiges Unternehmertum und Existenzgründungen

Bereichsleitung Personal

Gesamtverantwortung für alle strategischen und administrativen Themenfelder der Personalabteilung. Tätigkeitsschwerpunkte: Personalverwaltung und -abrechnung, Personalcon-trolling, unternehmensweite Kapazitätsplanung und -steuerung, Aus- und Weiterbildung, Mitarbeitenden- und Führungskräfteentwicklung, Employer Branding, Mitarbeitendengewinnung und -auswahl, Onboarding, Business Partnering, interne Kommunikation, BGM, Führungs- und Unternehmenskultur, Zusammenarbeit mit der Mitarbeitenvertretung

Analyst im Research der GLS Bank mit den Tätigkeitsschwerpunkten: Branchenanalysen in den Bereichen Erneuerbare Energien, Wohnen, Gesundheit, Ernährung und Bildung sowie Nachhaltige Geldanlagen

Projektmanager in der GLS Beteiligungs-AG mit Tätigkeitsschwerpunkt: Entwicklung von Beteiligungsprodukten für Erneuerbare Energien

Verantwortlicher Mitarbeiter für den Forschungsbereich Betriebswirtschaft, Leitung eines Forschungsprojekts zum Dienstleistungsexport im Auftrag der Bundesregierung (Buchveröffentlichung ISBN: 9783837064759)

Studentischer Mitarbeiter in der Kundenberatung mit den Tätigkeitsschwerpunkten: Konzeptentwicklung für Outbound-Aktivitäten und Durchführung von Outbound-Kundengesprächen

Assistent Fondsmanagement der GLS Beteiligungs-AG mit dem Tätigkeitsschwerpunkt: Verwaltung von geschlossenen Fonds für Wind- uns Solarparks

Ausbildung zum Bankkaufmann

Masterstudium mit den Schwerpunkten Unternehmensgründung und Unternehmensberatung

Interdisziplinäres Bachelorstudium (BWL, VWL, Arbeits- und Wirtschaftsrecht, Soziologie) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre