Katharina Bruchhaus

Angestellt, Head of HR Process Excellence, Covestro
Leverkusen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Change Management
Internationale Projekterfahrung
Shared Service Center Erfahrung
HR-Prozesse und Systeme
selbstständiges Arbeiten
Flexibilität
Kommunikations- und Teamfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Katharina Bruchhaus

  • Bis heute 2 Jahre und 8 Monate, seit Jan. 2023

    Head of HR Process Excellence

    Covestro
  • 1 Jahr und 4 Monate, Sep. 2021 - Dez. 2022

    Senior Project Manager HR

    Covestro, Leverkusen

  • 3 Jahre und 1 Monat, Aug. 2018 - Aug. 2021

    Head of Human Resources

    Covestro - MS Global AG, Switzerland

  • 2 Jahre und 6 Monate, Feb. 2016 - Juli 2018

    HR Project Manager & Business Partner

    Covestro - MS Global AG, Switzerland

  • 5 Monate, Sep. 2015 - Jan. 2016

    HR Teamlead Recruiting & Development

    Covestro Deutschland AG

  • 1 Jahr und 8 Monate, Jan. 2014 - Aug. 2015

    HR Teamlead Deployment & Recruiting

    Bayer Direct Services GmbH

  • 1 Jahr, Jan. 2013 - Dez. 2013

    HR Teamkoordinator Deployment

    Bayer Direct Services GmbH

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2010 - Dez. 2012

    HR Specialist Global Process Administration

    Bayer Direct Services GmbH

    Teilprojektleitung bei der operativen Einführung eines globalen Briefschreibungstools: • Unterstützung der Projektleitung • Erstellen von Guidelines und Arbeitsanleitungen • Schulungen organisieren und durchführen • Schnittstelle zu verschiedenen Bereichen (Human Resources Prozessteams, Law & Patents, Corporate Branding, etc.); Unterstützung des Prozesses Authorizations; Unterstützung bei der Umsetzung der globalen Electronic Personnel File und der Einführung einer Scantechnologie; Feedbackmanagement

  • 4 Monate, Mai 2012 - Aug. 2012

    HR Specialist Global Process Administration in China

    Bayer Direct Services GmbH

    Unterstützung des THR Projekts China mit 3 monatigem Aufenthalt in Beijing und Shanghai • Insbesondere Unterstützung der Prozesse Correspondence, Electronic Personnel File, Authorizations und diverser Compensation&Benefits Themen • Organisieren, koordinieren und durchführen von Schulungen • Erstellung und Zusammenführung von Trainingsunterlagen

  • 11 Monate, Aug. 2009 - Juni 2010

    HR Generalist HR Information Services

    Bayer Direct Services GmbH

  • 5 Monate, Aug. 2008 - Dez. 2008

    Praktikantin

    Fraport AG Frankfurt Airport Services Worldwide

    Einstellung, Koordination und Betreuung der Praktikanten; Vorbereitung und Begleitung von Recruiting-Veranstaltungen, sowie das Verfassen von Texten für die Fraport Blogs uvm.

  • 1 Jahr und 10 Monate, Okt. 2006 - Juli 2008

    Werkstudentin

    Communico GbR

    Aushandeln der Angebote für das Servicemagazin der Nassauischen Sparkasse; Vorbereiten und Durchführen von Seminaren im Bereich Rhetorik, Kommunikation und Bewerbungstraining; Recherchen und Übersetzungen für verschiedene Projekte

  • 4 Monate, Juni 2006 - Sep. 2006

    Bankkauffrau

    Nassauische Sparkasse

    Tätigkeit als Springerin im Geschäftsbereich Westerwald; Servicetätigkeiten auf verschiedenen Geschäftsstellen im Westerwald; Beratungstätigkeiten und Kontoführung für Privatkunden; Disponierungen von Kontoverfügungen

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2004 - Juni 2006

    Auszubildende

    Nassauische Sparkasse
  • 2 Monate, Juni 2004 - Juli 2004

    Praktikantin

    Ökomedia GmbH

Ausbildung von Katharina Bruchhaus

  • 2 Jahre und 10 Monate, Okt. 2006 - Juli 2009

    Business Administration

    FH Wiesbaden University of Applied Science

    Informations- und Kommunikationssysteme, Wirtschaftspsycholgie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Chinesisch

    Grundlagen

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