Kerstin Knittel

Aktuell: - Leitung Onboarding-Tage Deutschland - Verantwortung internationales Nachwuchskräfteentwicklungprogramm - Globale Verantwortung für Komptenzmodell, Performance Mgmt, Potentialdiagnostik - GPO für Performance Mgmt im HR Core Project - Projektleitung Betriebliches Gesundheitsmanagement - Interner Trainer (u.a. Virtuelle Kommunikation, Elevator Pitch, Feedback Loops) - Betreuung globale Mitarbeiterbefragung - Verantwortung globales Führungskräfteentwicklungprogramm

Unterstützung des Qualitätsmanagements in der Erstellung eines neuen Programms im Bereich Prozessmodellierung

Verantwortlich für die Erfassung, Prüfung und Verarbeitung von Lieferantenrechnungen mittels Workflows; Unterstützung des Zentraleinkaufs im Tagesgeschäft u.a. in der Erfassung, Prüfung und Verarbeitung von Kundenauftragsbestätigungen sowie der Preis- und Datenpflege im System; Unterstützung in der Einarbeitung einer neuen Auszubildenden in den Bereich der Erfassung, Prüfung und Verarbeitung von Lieferantenrechnungen

Eigenständiges Projekt zur Findung eines neuen Schrottverwerters inkl. Marktanalyse und Lieferantengesprächen; Unterstützung des Zentraleinkaufs im Tagesgeschäft u.a. in der Erfassung und Verarbeitung von Kundenauftragsbestätigungen und Lieferantenrechnungen mittels Workflows sowie der Preis- und Datenpflege im System; Aufbereitung von Daten in Excel

International Business, Marketing, HR - Abschlussarbeit: "Global talent management in small- and medium-sized enterprises"

International and European Business

Économie internationale, Gestion des resources humaines, Marketing

International Business, Marketing, Managerial Accounting, HR - Abschlussarbeit: "Opportunities and challenges of self-initiated inernational assignments"

Wirtschaft, Mathematik, Deutsch, Englisch, Französisch