Magdalena Fiebor

Angestellt, Head of People, Holoplot GmbH
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Coaching
HR
Communication
Public speaking
Internationales Management
Marketing & Sales
MS Office Anwendungen
Google
Leadership-Qualitäten
Teamleitung
HR Management
Führungserfahrung
Personalführung
Administration
Projektmanagement
Führungskräfteentwicklung
Teamentwicklung
Personalplanung
Veranstaltungen
Entgeltabrechnung
Beratung
Führung
Konfliktmanagement
Kommunikationsfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Magdalena Fiebor

  • Bis heute 4 Jahre und 6 Monate, seit Mai 2021

    Head of People

    Holoplot GmbH

    - Leitung der People- & Office-Abteilungen (6 direkte Mitarbeitende) mit Berichtslinie an den CEO - Beratung der Führungsebene zu Talentplanung, Workforce-Strategie (inkl. Nachfolgeplanung) & HR-Themen - Steuerung von Personalplanung & Rekrutierung (Unternehmenswachstums auf über 140 Mitarbeitende) - Entwicklung Karriere-Guides - Strategische Beratung zu Vergütung, Personalcontrolling, & HR-Budgetierung

  • Bis heute 5 Jahre, seit Nov. 2020

    Coach

    Freiberufler - Selbstständig

    www.magdacoaching.com Ich biete meine Unterstützung bei der “Hilfe zur Selbsthilfe” an. Dabei greife ich deine persönlichen und beruflichen Fragen freilassend und urteilsfrei auf und unterstütze dich dabei Krisen oder Umbruchsituationen zu meistern, Veränderungen anzupacken und Zukunftspotenziale zu gestalten und gemeinsam zu schauen: Was brauchst du in deiner Individualität?! Mein Schwerpunkt liegt auf Lebens- und Karriereplanung.

  • 3 Jahre und 3 Monate, März 2018 - Mai 2021

    People Manager

    Holoplot GmbH

    - Aufbau und Leitung der HR- und Office-Abteilungen (4 direkte Mitarbeitende) - Implementierung zentraler HR-Strukturen - Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien über den gesamten Employee-Lifecycle - Beratung der Führungsebene in Personalmanagement und Talentplanung - Schlüsselrolle beim Wachstum auf >120 Mitarbeitende & Expansion in die USA - Einführung von Learning & Development sowie Performance-Management-Prozessen - Überwachung aller administrativen und rechtlichen HR Belangen

  • 1 Jahr und 3 Monate, Aug. 2016 - Okt. 2017

    Sales- und Vertriebsleiterin

    Fitness-Point GmbH

    - Planung, Organisation und Durchführung von Marketingstrategien und -Maßnahmen - Entwicklung, Einführung und Controlling von Vertriebskonzepten - Personalführung und -weiterbildung

  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2013 - Juli 2016

    Duale Studentin - Fitnessökonomie

    Fitness-Point GmbH

    - Verantwortliche für Vorträge und Seminare - Bedarfsanalyse und Beratung - Vertragsverhandlung und Verkauf - Trainingsdurchführung und Kurses

Ausbildung von Magdalena Fiebor

  • 1 Jahr und 2 Monate, Okt. 2019 - Nov. 2020

    Coaching

    Werkstatt Kreative Entwicklung

    Biografisches Coaching basiert auf einem ganzheitlichen, positiven Menschenbild und kann Antworten auf zentrale Fragen bieten wie: Wer bin ich? Was will ich wirklich? Was will ich verändern? Derartige Fragen stellen sich oft in Krisen und Übergängen und können im Coaching begleitet werden.

  • 2 Jahre, Okt. 2017 - Sep. 2019

    MBA International Management

    Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin

  • 3 Jahre und 7 Monate, März 2013 - Sep. 2016

    Fitnesswissenschaft und Fitnessökonomie

    Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement

    - Kommunikation und Präsentation - Strategisches Marketing - Operatives Marketing - Beratungs- and Servicemanagement - Personalmanagement und Organisation - Betriebswirtschaftslehre - Gesundheit and Fitness

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Gut

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