Maria Kopp
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Maria Kopp
- Bis heute 4 Jahre, seit Aug. 2021
Head of People and Culture
Selfapy
- 2 Jahre und 5 Monate, Okt. 2014 - Feb. 2017
Head of Human Resources
orderbird AG
- 2 Jahre, Nov. 2012 - Okt. 2014
HR-Manager
Mobile Event Guide
HR Controlling, HR Marketing, Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung, Unternehmenskultur, Talent Management
- 2 Monate, Sep. 2012 - Okt. 2012
Freiberufliche Beraterin
KPIs im Talent Management
- 1 Jahr und 1 Monat, Aug. 2011 - Aug. 2012
Consultant
Kienbaum Management Consultants GmbH
- 2009 - 2011
Studentische Mitarbeiterin
Universitätsklinikum Eppendorf
Mitwirkung an der Evaluation der neuen Suchtberatungsangebote im Rahmen des Programms ‚Drogenfreie Kindheit und Jugend’ in Hamburg
- 2010 - 2010
Diplomandin Führungskräfteentwicklung
Vattenfall Europe AG
Evaluation der Leistungs- und Potentialeinschätzungen für Führungskräfte
- 2009 - 2009
Praktikantin Führungskräfteentwicklung
Vattenfall Europe AG
- 2007 - 2009
Werkstudentin PE / OE
CNT Gesellschaften für Personal- und Organisationsentwicklung mbH
Entwicklung von neuen Testverfahren, Evaluation, Potentialanalysen
- 2006 - 2008
Aktives Mitglied / studentische Beraterin
Hanseatic Consulting e.V.
Mitwirken an Projekten als Projektmitglied und Projektleiter, Posten als Mentorenkoordinatorin
Ausbildung von Maria Kopp
- 2005 - 2011
Psychologie
Universität Hamburg
Arbeits- und Organisationspsychologie; Klinische Psychologie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Russisch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Latinum
-
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