Dr. Matthias Huber

Data Science & Engineering at dialogic - Dialog Marketing Consulting GmbH

• Durchführung der Lehrveranstaltungen „Wissenschaftliches Arbeiten” sowie der Master-Übung „Quantitative Methoden“ • Koordination und Entwicklung der Öffentlichkeitsarbeit (japan.univie.ac.at, Facebook, Twitter und Instagram) • Koordination und Entwicklung einer Alumni-Panelstudie (Limesurvey) • Co-publikation eines Survey Reports und Autorenschaft eines Methodenaufsatzes im Projekt „Elterliches Wohlbefinden: Ein Deutsch-Japanischer Vergleich“ (http://japan.univie.ac.at/parents)

• Durchführung und Auswertung von über 40 Mitarbeiter- und Managerinterviews zu Arbeitszufriedenheit und Corporate Culture • Design und Planung zukünftiger Mitarbeiterbefragungen • Neuentwicklung eines Engagement-Konzeptes • Contact Person und Consultant für Mitarbeiterbefragungen und Engagement • Auswertung und Visualisierung von Mitarbeiterbefragungen für Meetings des Top-Managements

• Planung, Operationalisierung und Auswertung einer Studie (N > 2.000) zum Test eines Strukturgleichungsmodells zum Konsumentenverhalten (mit SPSS AMOS) • Methoden-Beratung in diversen Seminaren und Vorlesungen • Co-Entwicklung des Master-level Seminars „HRM in Context“ und ähnlicher Lehr- und Fortbildungsinhalte

• Datenbereinigung eines deutsch-japanischen Datensatzes zum elterlichen Wohlbefinden (mit SPSS, STATA und JMP) • Erstellung von Datenvisualisierungen für einen Survey Report • Literaturrecherche zum Thema elterliches Wohlbefinden

• Mitarbeit im BMBF-geförderten Projekt „Governance Geistigen Eigentums“ • Durchführung einer qualitativen Studie zur Wahrnehmung des Saatgutmarktes unter oberbayrischen Landwirten

• Literaturrecherche zum Thema elterliches Wohlbefinden • Datenbereinigung eines deutsch-japanischen Datensatzes zum elterlichen Wohlbefinden (mit SPSS, STATA und JMP)

• Planung und Durchführung des Lehrveranstaltungsbegleitenden Tutoriums „Sozialstruktur der BRD“ unter Prof. Dr. Josef Brüderl

• Literatur- und Datenrecherche für Vorträge und Publikationen des Direktors • Lektorat und Layoutierung für Publikationen des Direktors • Statistische Datenanalyse und grafische Aufbereitung mit MS Excel und Powerpt. • Pflege von Literaturdatenbank und Archiv des Direktors, Eingabe diverser Aktivitäten des Direktors in das Institutseigene CMS

• Schwerpunkt Arbeitssoziologie • Thema der Dissertation: „Arbeitszufriedenheit in einem multinationalen Konzern in Japan“ • 2016-2017: Durchführung einer 9-Monatigen Feldstudie mit 40 Face-to-Face Interviews und 5-Monatiger teilnehmender Beobachtung

• Nebenfächer VWL und Philosophie • Schwerpunkt Kultursoziologie