Michael Kugelberg

Angestellt, Bereichsleiter Personal | Head of HR, Schön Klinik
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Transformation
HR and People Strategy
HR Organisation
Change Management & Implementation
HR Process Design & Benchmarking
HRIS
Leadership Development
Talent Strategies
Projektmanagement
Prozesse
SAP HCM
HR Delivery Model
HR IT
Management
SAP
Beratung
Arbeitsrecht
Führungserfahrung
Talentmanagement
HR-Prozesse
HR Projektmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Kugelberg

  • Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Dez. 2023

    Bereichsleiter Personal | Head of HR

    Schön Klinik
  • 2 Jahre und 6 Monate, Juni 2021 - Nov. 2023

    Head of HR Direct Services

    REWE Group
  • 4 Jahre und 5 Monate, Jan. 2017 - Mai 2021

    Leiter HR Prozessmanagement

    REWE Group
  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2014 - Dez. 2016

    Senior-Prozessmanager Human Resources

    REWE Group
  • 1 Jahr und 10 Monate, Dez. 2012 - Sep. 2014

    Senior Consultant Advisory - People & Organization

    Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

  • 11 Monate, Jan. 2012 - Nov. 2012

    Geschäftsführer

    Schenck & Ley GmbH

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2010 - Dez. 2011

    Personalreferent

    RheinEnergie AG

    Personaleinsatz für die Bereiche Marketing, Vertrieb und Energiewirtschaft sowie für die Tochtergesellschaften RheinEnergie Trading GmbH und RheinEnergie Express GmbH

  • 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2008 - Juni 2010

    Personalbetreuer

    RheinEnergie AG
  • 2 Jahre und 6 Monate, Aug. 2005 - Jan. 2008

    Auszubildender

    RheinEnergie AG
  • 2 Jahre und 5 Monate, Aug. 2005 - Dez. 2007

    Auszubildender

    Bergische Licht-, Kraft- und Wasserwerke (BELKAW) GmbH

Ausbildung von Michael Kugelberg

  • 3 Jahre und 6 Monate, März 2008 - Aug. 2011

    Business Administration

    FOM Köln

    Personal und Vertrieb

Sprachen

  • Deutsch

  • Englisch

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