Nadja Lübke

Bis 2021, HR Business Partner / People Solutions Manager, Telefonica Germany GmbH und Co. OHG
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategic Workforce Management
Organisationsentwicklung
Personalbetreuung
Employer Branding
Auslandserfahrung
Kreativität
Starke Eigenmotivation
Veränderungsbereitschaft
Projektmanagement
Zusammenarbeit mit Betriebsrat
Restrukturierungsberatung

Werdegang

Berufserfahrung von Nadja Lübke

  • Bis heute 3 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2021

    Senior HR Business Partner

    Westwing Group GmbH
  • 3 Jahre und 8 Monate, Jan. 2018 - Aug. 2021

    HR Business Partner / People Solutions Manager

    Telefonica Germany GmbH und Co. OHG

  • 1 Jahr, Jan. 2017 - Dez. 2017

    HR Consultant

    Telefónica Deutschland Gruppe

    Planung, Umsetzung und Monitoring eines effizienten, an personalpolitischen Grundsätzen und den Bedarfen der jeweiligen Fachbereiche orientierten, personalrelevanten Day-to-Day-Business. Beratung und Betreuung des Managements mehrerer Geschäftsbereiche in allen operativen personalrelevanten Fragestellungen

  • 1 Jahr und 5 Monate, Aug. 2015 - Dez. 2016

    Specialist HR Services

    Telefónica Deutschland Gruppe

    Übernahme von Koordination & Steuerung von Projekten im Rahmen des Mergers Eplus und Telefonica im Bereich HR Services Datenverwaltung und - pflege in Personalsystemen sowie Erstellung von individuellen Dokumenten zu personalrelevanten Themen (z.B: Vertragsänderungen, Kündigungen, Zeugnisse)

  • 6 Monate, Okt. 2014 - März 2015

    Praktikantin im Personalmanagement

    Deutsches Jugendherbergswerk Landesverband Bayern

    - Selbstständige Erstellung und in Auftrag geben der Stellenanzeigen - Selbstständige Bearbeitung des Bewerbungseingangs, Vorauswahl der Bewerber und Organisation der Vorstellungsgespräche - Unterstützung bei der Organisation der internen Aus- und Weiterbildung - Gestaltung des Messestandes sowie Betreuung auf Arbeitgebermessen - Unterstützende Aufgaben beim Aufbau eines Employer Brandings

Ausbildung von Nadja Lübke

  • 3 Jahre und 7 Monate, Sep. 2011 - März 2015

    Tourismuswirtschaft

    Jade Hochschule

    Personal, Führung & Organisation ; Destination Management

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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